איך ניתן לקבל דמי אבטלה לאחר התפטרות מסיבות רפואיות?
דמי אבטלה
אלינור אלמלייח
15/01/15
שלום אני עובדת בגן ילדים מזה 6 שנים בחודשיים האחרונים אני בחופשת מחלה כי אני סובלת מכאבי גב המקרינים לרגל בזמן התכופפות והרמה מרובה. מבחינה רפואית לא נמצאה סיבה רפואית לאחר בדיקת סיטי שהראה שיש פגיעה קלה בחוליות L4 ו L5 האורטופד אמר שהכאבים לא נובעים מזה בנוסף אני נמצאת בטיפולים פיזיוטרפים והופנתי למרפאת כאב.
אני רוצה לעזוב את העבודה כי קשה לי מבחינה פיזית ובריאותית לעבוד בעבודה הזו.
המעסיק שלי רוצה לבוא לקראתי ולתת לי את האפשרות לחתום בלישכה מהיום הראשון להתפטרות כמו עובד שהתפטר עמ שאוכל להשתלב שוב בשוק העבודה במקצוע אחר.
איך ניתן לעשות זאת אם בכלל ניתן ?
לתשובתכם אודה
אני רוצה לעזוב את העבודה כי קשה לי מבחינה פיזית ובריאותית לעבוד בעבודה הזו.
המעסיק שלי רוצה לבוא לקראתי ולתת לי את האפשרות לחתום בלישכה מהיום הראשון להתפטרות כמו עובד שהתפטר עמ שאוכל להשתלב שוב בשוק העבודה במקצוע אחר.
איך ניתן לעשות זאת אם בכלל ניתן ?
לתשובתכם אודה
יש להתיעץ עם עו"ד מומחה בתחום לבדיקת פגיעה בעבודה.
אורנה ללוז
19/01/15
שלום לך,
אנו לא מנחים כיצד לפעול שלא בהתאם לחוק.
אגב, התפטרות בגלל בעיה רפואית הינה סיבה מוצדקת להתפטרות.
לאחר הרשמה בשירות התעסוקה כדורשת עבודה והגשת תביעה לדמי אבטלה, יש לצרף מסמכים רפואיים וסיכומי ביקור להוכחה לסיבת ההתפטרות.
יש להמשיך ולהתיצב בשירות התעסוקה ביום ובשעות שיקבעו, כך ישולמו דמי אבטלה אם התביעה תאושר כהתפטרות מוצדקת.
בברכה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי