המעסיק הוריד לי ימי מחלה כולל שישי ושבת. האם יש לי אפשרות לדרוש ממנו שיחזיר לי את ימים אלו?
חישוב ימי מחלה
שקד
15/12/14
שלום,
אני עובד שעתי בחצי משרה, הרופאה רשמה לי 11 ימי מחלה, כששני האחרונים הם שישי-שבת, בתלוש הוריד לי המעסיק את הימים האלה ממכסת ימי המחלה שלי, למרות שכמובן אני לא אמורה לקבל עליהם תשלום,
האם יש לי אפשרות לדרוש ממנו שיחזיר לי את שני הימים האלו, כיון שהיו בסוף תקופת המחלה וביום ראשון שאחר כך כן עבדתי?
אני עובד שעתי בחצי משרה, הרופאה רשמה לי 11 ימי מחלה, כששני האחרונים הם שישי-שבת, בתלוש הוריד לי המעסיק את הימים האלה ממכסת ימי המחלה שלי, למרות שכמובן אני לא אמורה לקבל עליהם תשלום,
האם יש לי אפשרות לדרוש ממנו שיחזיר לי את שני הימים האלו, כיון שהיו בסוף תקופת המחלה וביום ראשון שאחר כך כן עבדתי?
המעסיק הוריד לי ימי מחלה כולל שישי ושבת. האם יש לי אפשרות לדרוש ממנו שיחזיר לי את ימים אלו?
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
15/12/14
עובד בשכר שעתי או יומי - מספר ימי המחלה שהוא צובר אינם כוללים את ימי המנוחה השבועית (אלא אם הוא מועסק גם בימי המנוחה השבועית על פי היתר). ולכן המעסיק לא היה צריך לנכות לך את ימי מהחל לימים שישי שבת - אלא באם אתה אמור לעבוד בהם.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד בשבת למרות שאני שומר שבת?
האם אני יכולה להתפטר מעבודה בתאונת עבודה ולקבל פיצויים?
האם מעסיק יכול לפטר אם אסע לחו"ל לטיפול רפואי ואקבל ימי מחלה רטרו?
כללים לחישוב שעות נוספות יומית ושבועית
מהן ההנחיות ליישום עיקול שכר ומתי יש לפעול בהתאם להן?