מה ניתן לעשות במקרה של הלנת שכר והפרשות לא מועברות לפנסיה?
היעדר תשלום משכורת- הלנת שכר
idan perelman
17/09/14
שלום רב
בגלל מצב כלכלי רע מאוד של החברה בה אני עובד, כבר מעל לשבוע שהמנכל מעכב את המשכורת. מה ניתן לעשות בנושא?
כמו-כן, בתלוש מופיע שיש הפרשות למס הכנסה, ביטוח לאומי ופנסיה, בעוד שבפועל הוא לא משלם אותם לגורמים הרלוונטיים.
האם אני חשוף לכך שלא אקבל את הפנסיה, האם יכול להיות מצב שאצטרך בעצמי מאוחר יותר לשלם את דמי הביטוח ומס ההכנסה?.
תודה מראש!
בגלל מצב כלכלי רע מאוד של החברה בה אני עובד, כבר מעל לשבוע שהמנכל מעכב את המשכורת. מה ניתן לעשות בנושא?
כמו-כן, בתלוש מופיע שיש הפרשות למס הכנסה, ביטוח לאומי ופנסיה, בעוד שבפועל הוא לא משלם אותם לגורמים הרלוונטיים.
האם אני חשוף לכך שלא אקבל את הפנסיה, האם יכול להיות מצב שאצטרך בעצמי מאוחר יותר לשלם את דמי הביטוח ומס ההכנסה?.
תודה מראש!
דחיית תשלום משכורת
שיר ורד
18/09/14
ניתן כבר עכשיו להגיש תביעה לבית הדין לעבודה בגינה הלנת שכר ולתבוע פיצויי הלנת שכר. אם החברה בחובות כבדים ויש בה מספר גדול של עובדים, אתם יכולים כבר עכשיו להתארגן ובעזרת עורך דין שתבחרו להגיש בקשה לפרוק החברה.
לגבי ההפרשות - אתה לא חשוף למס הכנסה וביטוח לאומי, אך לגבי קרן הפנסיה, אם מדובר בתקופה ארוכה שלא מעבירים הפרשות זה עשוי לפגוע בעתיד בגובה הפנסיה . ניתן גם להגיש תלונה כנגד המעסיק למשרד התמ"ת בגין הלנת השכר ואי העברת הפרשות כדי שזה ינקוט בצעדים משפטיים כנגד המעסיק (שעשויים להיות קנס או מאסר) אך זה רק במקרה של אי העברת הפרשות של לפחות 30 יום או הלנת שכר של לפחות 90 יום
לגבי ההפרשות - אתה לא חשוף למס הכנסה וביטוח לאומי, אך לגבי קרן הפנסיה, אם מדובר בתקופה ארוכה שלא מעבירים הפרשות זה עשוי לפגוע בעתיד בגובה הפנסיה . ניתן גם להגיש תלונה כנגד המעסיק למשרד התמ"ת בגין הלנת השכר ואי העברת הפרשות כדי שזה ינקוט בצעדים משפטיים כנגד המעסיק (שעשויים להיות קנס או מאסר) אך זה רק במקרה של אי העברת הפרשות של לפחות 30 יום או הלנת שכר של לפחות 90 יום
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לדרוש הכרה בבונוס כחלק מהשכר הקובע להפרשות סוציאליות?
האם ניתן להגיש תביעה על אי מימוש הסכם עבודה ללא חתימה?
האם מגיע לי חלף הודעה מוקדמת אם המעסיק ויתר על עבודתי?
כיצד ניתן להבטיח המשך הפרשות לקרן הפנסיה בזמן אובדן כושר עבודה?
האם ניתן לבטל עבודה מהבית לאחר 5 שנים של הסכמה בעל פה?