האם המעסיק חייב להפריש פיצויים לקרן הפנסיה בעת פיטורים?
פיצוי פיטורין
angry bird
25/02/14
שאלה דחופה,
המעסיק אישר לחברה שלי את פיטוריה ואישור את פיצויי הפיטורין ( חברה שלי התפטרה לאחר שהציגה מכתב רפואי מרופא תעסוקתי כי אינה כשרה לעבוד).
המעסיק הסביר לחברה שלי כי הוא ישלם את הפיצויים המגיעים לה בצ'ק וחלק מהם מצויים בקופה וכי עליה למשוך.. ז"א, .. הסביר לה כי מגיע לה סה"כ 7,500 ש"ח וכי 3,500 ש"ח מצויים כבר בקופה ( קופת פנסיה) והוא ישלם לה בצ'ק את ההפרש...
האם מדובר במהלך תקין והאם יש דבר כזה? את הפיצויים גם מפרישים ? נא תשובתכם תודה
המעסיק אישר לחברה שלי את פיטוריה ואישור את פיצויי הפיטורין ( חברה שלי התפטרה לאחר שהציגה מכתב רפואי מרופא תעסוקתי כי אינה כשרה לעבוד).
המעסיק הסביר לחברה שלי כי הוא ישלם את הפיצויים המגיעים לה בצ'ק וחלק מהם מצויים בקופה וכי עליה למשוך.. ז"א, .. הסביר לה כי מגיע לה סה"כ 7,500 ש"ח וכי 3,500 ש"ח מצויים כבר בקופה ( קופת פנסיה) והוא ישלם לה בצ'ק את ההפרש...
האם מדובר במהלך תקין והאם יש דבר כזה? את הפיצויים גם מפרישים ? נא תשובתכם תודה
פיצויי פיטורים
עו"ד שי בן נתן
מנהל
26/02/14
החוק מחייב את המעסיק להפריש גם חלק פיצויים לקרן הפנסיה, חוץ מתגמולים. אם אכן המעסיק הפריש כחוק כספים גם לחלק הפיצויים בקרן הפנסיה, המהלך תקין לחלוטין.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אב שמתפטר לטובת טיפול בילד זכאי לפיצויים ממעסיקו?
איך ניתן לחייב מעסיק למסור ראיות לפיטורים שלא כדין?
כיצד יש לנהוג כאשר עובד משנה תפקידים ותנאי העסקה בחברה?
האם מעסיק יכול לקזז ממשכורת אחרונה במקרה של התפטרות ללא הודעה מוקדמת?
זכאות למענק יובל של עובד מדינה