האם התקף לב בעבודה נחשב לתאונת עבודה ואילו פיצויים מגיעים למשפחה?
התקף לב ופטירה בעבודה
פיטר
14/02/14
לפני שבועיים אבא שלי נפטר כתוצאה מהתקף לב בעבודה!
בשנת 2009 לאחר התקף לב ראשון עשו לאבא צנתור, ובאותה השנה ביטלו לו את הביטוח חיים(היה בפניקס). הוא חזר לעבוד באותו המקום ולפני שבועיים בבוקר הוא קיבל התקף לב בעבודה ונפטר! בעבודה אמרו שהוא לא היה מבוטח, ומכאן מגיעות שתי שאלות:
1. האם זה נחשב לתאונת עבודה?
2. האם אנחנו במשפחה אמורים לקבל פיצויים או שעוד משהו מגיע לנו שאנחנו לא יודעים?
בשנת 2009 לאחר התקף לב ראשון עשו לאבא צנתור, ובאותה השנה ביטלו לו את הביטוח חיים(היה בפניקס). הוא חזר לעבוד באותו המקום ולפני שבועיים בבוקר הוא קיבל התקף לב בעבודה ונפטר! בעבודה אמרו שהוא לא היה מבוטח, ומכאן מגיעות שתי שאלות:
1. האם זה נחשב לתאונת עבודה?
2. האם אנחנו במשפחה אמורים לקבל פיצויים או שעוד משהו מגיע לנו שאנחנו לא יודעים?
עובד שנפטר
עו"ד רענן קריב
מנהל
16/02/14
קודם כל, אני משתתף בצערכם, שא תדעו עוד צער.
1. הפנה את השאלה לפורום ביטוח לאומי.
2. עובד שנפטר דינו כעובד שפוטר. שאיריו זכאים לפיצויי פיטורים אם עבד שנה לפחות (שאיר - בן זוג, ילד התלוי בנפטר, ואם אין אלה - הורים, ילדים או אחים שגרו עם הנטר ופרנסתם עליו); פדיון חופשה; חלק יחסי של דמי הבראה.
1. הפנה את השאלה לפורום ביטוח לאומי.
2. עובד שנפטר דינו כעובד שפוטר. שאיריו זכאים לפיצויי פיטורים אם עבד שנה לפחות (שאיר - בן זוג, ילד התלוי בנפטר, ואם אין אלה - הורים, ילדים או אחים שגרו עם הנטר ופרנסתם עליו); פדיון חופשה; חלק יחסי של דמי הבראה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לחייב עובד שהודיע על התפטרות להמשיך לעבוד כרגיל?
האם יש חובה להפריש לפנסיה עבור שעות נוספות בעבודת משמרות?
האם סטודנטים יכולים לקבל דמי אבטלה לאחר פיטורים מעבודתם?
האם חוקי להוריד תוספת מקצועית לאחר מעבר לתפקיד קופאית?
האם הסכם פשרה עם חברת כלל מגן מפני תביעות נוספות מצד עובדים?