האם אני זכאית לימי מחלה לאחר 9 חודשים של עבודה?
ימי מחלה
יפית
04/02/14
עבדתי במשך 9 חודשים 9 ימים בחודש במשכורת של 1200 ש"ח סה"כ האם אני זכאית לימי מחלה? נעדרתי 29 יום בחודש
דמי מחלה
עו"ד רענן קריב
מנהל
05/02/14
בשיעור המשרה שלך הגיעו לך לאחר 9 חודשי עבודה 5.5 ימי מחלה. מעבר לכך את יכולה לפנות לביטוח לאומי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יש מקום לתביעה נגד הקופה בעקבות חוויותיך עם השירות?
האם שינוי שיטת עיגול שעות העבודה פוגע בזכויות העובדים?
האם המעסיק יכול לפטר אותי בהיריון ללא היתר מיוחד?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
האם המעסיק יכול לשנות את היקף המשרה שלי לארבע שעות באופן קבוע?