מהו פרק הזמן הסביר לקבלת החלטת מעביד לאחר שימוע לפני פיטורים?

|

תוך כמה זמן צריכה להינתן החלטת מעביד בשימוע?

אלי 30/01/14
עשו לי שימוע לפני פיטורים (עובד ברשות מקומית) לפני שבוע, וטרם קיבלתי החלטה על מסקנות השימוע ואני מוטל בספק.

האם ישנו פרק זמן קבוע שבתוכו  המעביד חייב לתת לעובד את ההחלטה בעקבות השימוע? ומה  קורה אם המעביד החליט מסיבות שונות שלא למסור החלטתו בעקבות השימוע?

  לתשובתכם אודה.

החלטה בעקבות שימוע

עו"ד רענן קריב מנהל 30/01/14
פרק זמן של שבוע הוא סביר. לא לא תקבל תשובה אתה רשאי להניח שהמעסיק החליט לחזור בו מכוונתו. ובכל מקרה רצוי לערב את ועד העובדים. 



בברכה,

עו"ד רענן קריב
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן