האם אני יכול להתפטר אם המעסיק מפר את תנאי העבודה שלי?
אליאור בן חמו
האם אני אמור להתריע כל פעם על הרעת תנאים או מספיק פעם אחת?
20/01/14
כבר כמה חודשים שהמעסיק שלי מפר את חוקי העבודה. כל פעם הוא מפר בצורה אחרת.פעם מפר את זמני המנוחה בין משמרות,פעם אחרת הפסקות ועכשיו הוא גם הפר סעיף בחוזה שלי. כבר התרעתי בפניו על עניין שעות המנוחה עכשיו השאלה האם אני יכול להתפטר כי הוא מפר גם תנאים אחרים? או שעל כל הרעה בתנאים אני צריך לכתוב מכתב? פשוט כל שבועיים יש משהו חדש ולצערי אני כבר לא יודע למה לצפות... תודה מראש על העזרה
הפרת הסכם עבודה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
20/01/14
יש לבחון היטב מהם סוגי ההפרות ומה פער בזמנים בין כל הפרה והפרה. עקרונית אני מציעה לך לפנות למעסיק במכתב כללי לגבי כל ההפרות ובאם הוא לא יתקן את ההפרות אזי יכול להיות שתוכל להתפטר בדין מפוטר. ווב ההפרה צריכה לחזור על עצמה ואף להיות הפרה שמהווה הרעה מוחשית בתנאי העסקה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני מחויבת לחתום על תנאי העסקה החדשים שהוצגו לי?
האם ניתן לפטר עובד בזמן טיפולי פוריות על פי חוק עבודת נשים?
כיצד ניתן להוכיח שאין צורך בהפסקה רצופה של שעתיים לעובדת זרה?
האם מותר לקזז את מלוא השכר שלי בעיקול, למרות חוק הגנת השכר?
האם המעסיק יכול למשוך פיצויים לאחר התפטרות ללא סיבה מוצדקת?