כיצד ניתן לאשר לעובד מינוס ימי חופשה ללא טופס חוקי?
מינוס ימי חופשה
יעלה
17/12/13
שלום רב,
ידוע לי כי עובד לא יכול "לצבור" מינוס ימי חופשה וכי בסוף שנת המס המעסיק יכול -
א. לקזז את מינוס ימי החופשה משכרו של העובד
ב. להחתים את העובד על טופס בו העובד יודע ומאשר כי יש לו מינוס ימי חופשה ועליו "לסגור" את המינוס במהלך שנת המס הבאה.
לצערי, אני לא מוצאת את הטופס הרלוונטי להחתמת העובדים.
אשמח אם תוכלו לעזור לי בנדון.
המשך יום מהנה
יעל
ידוע לי כי עובד לא יכול "לצבור" מינוס ימי חופשה וכי בסוף שנת המס המעסיק יכול -
א. לקזז את מינוס ימי החופשה משכרו של העובד
ב. להחתים את העובד על טופס בו העובד יודע ומאשר כי יש לו מינוס ימי חופשה ועליו "לסגור" את המינוס במהלך שנת המס הבאה.
לצערי, אני לא מוצאת את הטופס הרלוונטי להחתמת העובדים.
אשמח אם תוכלו לעזור לי בנדון.
המשך יום מהנה
יעל
אישור על מעמד ימי חופשה
עו"ד שי בן נתן
מנהל
17/12/13
אין טופס כזה בחוק או בתקנות. כל מעסיק יכול לייצר טופס כזה בעצמו ולמסור לעובד לידיעה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לשנות את היקף המשרה שלי לארבע שעות באופן קבוע?
אפליה בקבלה לעבודה
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?
איך יש למעסיק להתייחס להנחה תיאורטית במחיר חופשי חודשי בתחבורה הציבורית?
האם ניתן להגביל צבירת ימי חופשה?