איך מתבצע חישוב הפידיון עבור ימי מחלה בעבודה?
פידיון ימי מחלה
ניר
23/09/13
הגשתי בעבודה אישור מחלה בגין 8 ימים. ממה שאני מכיר הפידיון נעשה כך: יום ראשון לא מקבלים כלום, יום שני ושלישי מקבלים 50% מהשכר והחל מהיום הרביעי מקבלים 100% מהשכר.
אני עובד שעתי במשמרות כאשר כל משמרת היא 8 שעות והשכר השעתי הבסיסי הוא 23.5 ש"ח.
לפי החישוב שלי הפידיון צריך להיות בגין 64 שעות (8 ימים * 8 שעות). והשכר צריך להיות 1128 ש"ח (על היום השני והשלישי 188 ש"ח ועל 5 הימים 940 ש"ח). לעומת זאת- בתלוש השכר מופיע לי:
מחלה שעתיים 75% תעריף: 23.5 כמות: 12 סכום לתשלום: 282 ש"ח
מחלה שעתיים 100% תעריף: 23.5 כמות: 27 סכום לתשלום: 634.5 ש"ח
כמו כן בניצול ימי מחלה מופיע 51 שעות.
מישהו יכול לתת הסבר הגיוני לחישוב הנ"ל?
תודה מראש לעוזרים.
אני עובד שעתי במשמרות כאשר כל משמרת היא 8 שעות והשכר השעתי הבסיסי הוא 23.5 ש"ח.
לפי החישוב שלי הפידיון צריך להיות בגין 64 שעות (8 ימים * 8 שעות). והשכר צריך להיות 1128 ש"ח (על היום השני והשלישי 188 ש"ח ועל 5 הימים 940 ש"ח). לעומת זאת- בתלוש השכר מופיע לי:
מחלה שעתיים 75% תעריף: 23.5 כמות: 12 סכום לתשלום: 282 ש"ח
מחלה שעתיים 100% תעריף: 23.5 כמות: 27 סכום לתשלום: 634.5 ש"ח
כמו כן בניצול ימי מחלה מופיע 51 שעות.
מישהו יכול לתת הסבר הגיוני לחישוב הנ"ל?
תודה מראש לעוזרים.
חישוב ימי מחלה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
23/09/13
החישוב אכן לא ברור . אני מציעה לך לפנות להנה"ח עם בירור לחישוב או לשלוח מכתב מטעמך עם החישוב שלך ולברר את הענין. בהצלחה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן הזכויות של מנקה בבניין משותף במקרה של פיטורים?
לכמה ימי חופשה אני זכאי?
איך ניתן לשחרר כסף בביטוח ללא התנגדות מהמעביד הישן?
האם יש לערער על החלטת הוועדה הפריטטית בעיריית באר שבע בעקבות תוספות השכר?
איך מבוצע חיוב ימי מחלה?