האם ניתן להתפטר לאחר חופשת לידה ולקבל פיצויים ודמי אבטלה?

|

חזרה לעבודה והתפטות לאחר חופשת לידה

נינה 04/08/13
שלום לכם , 

התייעצות דחופה 

חזרתי לעבודה לאחר חופשת לידה של 29 שבועות ( הארכתי בחלת של שלושה שבועות ).

אני מתחרטת על חזרתי לעבודה ומעוניינת לחזור לטפל בילד .

אני נמצאת מספר ימים בודדים בעבודה .

האם אני יכולה להתפטר כדין מפוטרת למרות שחזרתי לעבודה למספר ימים?

האם זה משנה משהו מבחינת חישוב לפיצויים כי בעצם יוציאו לי תלוש משכורת על מספר ימים ?

האם אני יכולה לחתום אבטלה מיד ולא לחכות 90 יום ?

התפורות לאחר חופשת לידה ודמי אבטלה

אורנה ללוז 04/08/13
שלום לך,



ניתן להתפטר ולקבל פיצויי פיטורין עד 9 חודשים מיום הלידה. סיבת ההתפטרות, טיפול בתינוק שנולד.



קבלת דמי אבטלה, לאחר ההתפטרות הינה בתום 90 ימי המתנה(מיום ההתפטרות), אלא, אם יש סיבה מוצדקת להתפטרות כמפורט בקישור מטה: אתה מובטל.



חשוב להיות זמינה לעבודה שיפנו אותך אליה, שכן חלק מתנאי הזכאות לקבלת דמי אבטלה, הינו זמינוּת לעבודה.



בברכ.




תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן