האם פיטורים ממסעדה פחות מחודש לאחר תחילת העבודה הם חוקיים?

|

פיטורין פחות מחודש לאחר תחילת העבודה

דני 23/03/13
עבדתי במסעדה כ-6 משמרות החל מהחודש הנוכחי (מרץ)  היום המנהלת החליטה לפטר אותי אך עשתה זאת בכך שקראה לי למשמרת בה הייתי אמורה לעבוד ונקבעה שבוע שעבר. כשהגעתי למקום היא קראה לי ו"שחררה" אותי בלי לעבוד. האם הדבר חוקיז? כמו כן לא מלאתי טופס 101 האם הדבר יכול להיות בעייתי לי? תודה

פיטורים- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 24/03/13
עצם הפיטורים הם חוקיים אבל היה עליה לערוך לך שימוע וכן כמובן לשלם לך בגין היעדר הודעה מוקדמת לרבות המשמרת אליה שובצת והגעת לעבוד
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן