דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה אם זה מספיק חשוב למעסיק, אפשר לפטר את העובד.

אם זה מספיק חשוב למעסיק, אפשר לפטר את העובד.

| ⟳

סירוב עובד להחתים נוכחות בעבודה

רם וקסלר 13/02/13

מה הדין לעובד אשר מסרב להחתים נוכחות במקום עבודה כאשר הוא חושף את המעביד בסירובו לעבירה על החוק בנושא בעניין החתמת נוכחות במקום עבודה , כיצד המעביד יכול להגן על עצמו כלפי החוק

אם זה מספיק חשוב למעסיק, אפשר לפטר את העובד.

עו"ד אורי רשף 13/02/13

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי