כיצד יכול מעסיק לדרוש קוד לבוש על חשבון העובד?

|

דרישת קוד לבוש על חשבון העובד

ערן 25/12/12
שלום.התחלתי לעבוד בבנק ובתהליך הגיוס והקליטה לא נאמר לי דבר על קוד לבוש. כעבור יומיים בעבודה הודיעו לי כי יש קוד לבוש של מכנס שחור אלגנטי וחולצה לבנה אלגנטית בלבד. ביקשתי תלושי ביגוד או לחלופין סיפוק מדים אך נתקלתי בסירוב ונאמר לי במפורש לקנות על חשבוני את הבגדים המתאימים. חשוב לי לציין שיש ברשותי בגדים אלגנטיים אך לא חולצות בצבע לבן. האם מותר למעסיק להכריח אותי לשלם על דרישת קוד לבוש כה ספציפית?אם התשובה היא שעליו לספק ביגוד או תלושי קנייה האם ניתן לקבל הפנייה ללשון החוק הרלוונטית או לפס"ד?תודהערן

דרישת לבוש אחיד על ידי מעסיק

עו"ד שי בן נתן 29/12/12
מעסיק רשאי לדרוש קוד לבוש. במקרה שתיארת אין המדובר על דרישת קוד לבוש כה ספציפי השולל את זכות המעסיק לדרוש את קיומה. הדרישה היא דרישה לגיטימית. יש לבדוק האם אתה זכאי לדמי לבוש מכתוצאה מחלות הסכם קיבוצי/צו הרחבה במקום העבודה. אם אין הסדר כזה- המעסיק לא צריך לשלם עבור הלבוש שדרש (במקרה ספציפי זה).
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן