מהי תקופת ההודעה המוקדמת ומהם הסיכונים במקרה של עבודה אצל מתחרה?
הודעה מוקדמת ותקופת צינון – דחוף!!!
אריאלה
29/10/12
שלום רב,
בעלי עבד במחסן במשך כשנה וחודשיים, לפני כשבוע זימנו אותו לשימוע (מבלי להודיע לו מראש אודות השימוע או מה הסיבה לשימוע ומבלי לתת לו יכולת להגיד את דברו ולהשפיע על השימוע). למחרת, לאחר שסיים את יום העבודה הקשה והארוך, הבוס נתן לו מכתב פיטורין בו היה כתוב "לפי סעיף ההודעה המוקדמת הרשום בחוזה" (חוזה שבעלי לא חתום עליו). לאחר כיומיים מהפיטורין, התקשר אליו מישהו שהיה עובד איתו באותה חברה ופוטר בעצמו, והציע לו לעבוד אצלו באותו תחום (מי שעבד איתו הוא זה שקיבל אותו לעבודה שממנה פוטר). בעלי החל לעבוד באותו תחום אצל מתחרה.
שאלתי היא:
1. מה הוא סעיף ההודעה המוקדמת ומה קורה במידה והמעסיק לא מקיים את הסעיף הנ"ל?
2. האם קיימת תקופת צינון ומה הסיכון של בעלי במקרה זה?
לתשובתכם אודה.
בעלי עבד במחסן במשך כשנה וחודשיים, לפני כשבוע זימנו אותו לשימוע (מבלי להודיע לו מראש אודות השימוע או מה הסיבה לשימוע ומבלי לתת לו יכולת להגיד את דברו ולהשפיע על השימוע). למחרת, לאחר שסיים את יום העבודה הקשה והארוך, הבוס נתן לו מכתב פיטורין בו היה כתוב "לפי סעיף ההודעה המוקדמת הרשום בחוזה" (חוזה שבעלי לא חתום עליו). לאחר כיומיים מהפיטורין, התקשר אליו מישהו שהיה עובד איתו באותה חברה ופוטר בעצמו, והציע לו לעבוד אצלו באותו תחום (מי שעבד איתו הוא זה שקיבל אותו לעבודה שממנה פוטר). בעלי החל לעבוד באותו תחום אצל מתחרה.
שאלתי היא:
1. מה הוא סעיף ההודעה המוקדמת ומה קורה במידה והמעסיק לא מקיים את הסעיף הנ"ל?
2. האם קיימת תקופת צינון ומה הסיכון של בעלי במקרה זה?
לתשובתכם אודה.
תקופת הודעה מוקדמת
עו"ד עדי פריאנטי
29/10/12
תקופת ההודעה המוקדמת היא 30 יום לפי החוק. במידה ובעלך עבד במשרה מלאה. ולכן באם הוא פוטר לאלתר על המעסיק שלשלם לבעלך חלף הודעה מוקדמת של חודש עבודה . לגבי תקופת - צינון אין סעיף בחוק מסויים אשר מדבר על אי תחרו או תקופת צינון ולכן באם לא נרשם על תקופה שכזו בחוזה - ענין זה אינו לרוונטי.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה לעשות אם המעסיק פרסם מידע לא נכון עליי ופיטר אותי שלא כדין?
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?
המעסיק לא מבצע דיווח כדין לקופה והכספים לא משויכיים על שמי
איך ניתן לנצל ימי מחלה צבורים לטיפול בילד בפונדקאות בחו"ל?
האם מנהלים נדרשים להלשנות נחשבים להתעמרות במקום העבודה?