כיצד ניתן להתמודד עם פיטורים ללא התראה והזנחה בעבודה?
הבוס שלי עושה ממני צחוק
אני
29/04/12
עבדתי בתקופה של 3 חודשים בעבודה בחנות צעצועים אני בת 22 וחצי, התחלתי לעבוד בתקופת החגים, ועכשיו כשנגמרו החגים פתאום הבוס שלי נפנף אותי, הוא לא עונה לי מסנן אותי הפסיק לתת לי משמרות (אפילו לא אחת.) הוא מזלזל בי ואני לא מוכנה לזה אני מרגישה שהוא ניצל אותי לתקופת הלחץ בעבודה וזרק אותי עכשיו כשהוא צריך רק 2 עובדים ללא הסבר או התראה מראש. מעבר לזה בתקופת העבודה הוא לא נתן הפסקות ובמשך 6-7 או שעות של משמרת אסור לשבת על כיסא ואפילו אין כיסא בחנות כדי לנוח. יש עובדים שעושים כפולות מ9 בבוקר עד 22:00 בלילה ואין להם הפסקה. האם יש לי משהו לעשות נגד הפיטורין ללא התראה או סיבה והתעלמות שלמה ממני? תודה מראש
פיטורים לאחר 3 חודשים
עו"ד עדי פריאנטי
30/04/12
לגבי תנאי העבודה המחפירים - אני מציעה לך לפנות לתמת ולהגיש תלונה . מעבר לכך נכון שזה פוגע אבל לא הייתי מציעה לך ללכת למלחמות אשר יעלו לך בהוצאות נוספות. אולי תנסי לפנות להסתדרות שבמחוז עבדתך על מנת לנסות ולקבל פיצויי קשן בשל המחדל.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה השיקולים של הממונה על חוק עבודת נשים בהחלטת פיטורים?
האם ניתן להגיש תביעה על אי מימוש הסכם עבודה ללא חתימה?
האם התפטרות לצורך טיפול בילד משפיעה על הזכות לפיצויים?
האם ימי מחלה שנצברו כעובד יומי שעתי ניתנים לפדיון כספי?
זכאות עובדי משק בית לימי חופשה