האם המעביד יכול לבטל העלאת שכר לאחר הודעה על הריון ללא הוכחות כתובות?
ביטול העלאת שכר ?
דניאל
27/01/12
לפני שבועיים,הודיע לי המעביד על העלאה בשכר שצפויה להיכנס בחודש הבא (ותשולם לראשונה במרץ).
הכול היה במהלך שיחה בעל פה.
גם שנה שעברה סוכם על העלאה ואכן קיבלתי אותה.
לימים נודע לי שאני בהריון וגם לפני שבועיים היתי בהריון אך בשבוע מאוד התחלתי לכן לא סיפרתי וגם היום טרם סיפרתי .
אני חוששת שהמעביד ישמע על ההריון וההעלאה תבוטל - הרי אין לי שום הוכחה כתובה על כך.
האם המעביד יכול מבחינת חוקית לבטל העלאה לאחר הודעה על הריון?
בהנחה שאין הוכחות כתובות..
נ.ב.עובדת אחרת שהצהירה על הריון לפני השיחה - בקשתה להעלאה נדחתה בטענה שהיא אוטוטו בחופשת לידה ועל מה היא רוצה העלאה בכלל...
הכול היה במהלך שיחה בעל פה.
גם שנה שעברה סוכם על העלאה ואכן קיבלתי אותה.
לימים נודע לי שאני בהריון וגם לפני שבועיים היתי בהריון אך בשבוע מאוד התחלתי לכן לא סיפרתי וגם היום טרם סיפרתי .
אני חוששת שהמעביד ישמע על ההריון וההעלאה תבוטל - הרי אין לי שום הוכחה כתובה על כך.
האם המעביד יכול מבחינת חוקית לבטל העלאה לאחר הודעה על הריון?
בהנחה שאין הוכחות כתובות..
נ.ב.עובדת אחרת שהצהירה על הריון לפני השיחה - בקשתה להעלאה נדחתה בטענה שהיא אוטוטו בחופשת לידה ועל מה היא רוצה העלאה בכלל...
העלאת שכר- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
29/01/12
ככל ותוכלי להוכיח את דברייך אפילו באמצעות הקלטה אז אכן הוא לא יוכל לחזור בו
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
