האם יש זכאות לדמי מחלה לאחר שלושה שבועות עבודה בחצי משרה?
שאלה בענין דמי מחלה
אילנה
25/01/12
שלום רב. אני מעסיקה מטפלת אשר מועסקת בחצי משרה (6 שעות משך חמישה ימים בשבוע וכן יום שישי אחד בחודש). לאחר שלושה שבועות של עבודה היא הודיעה שחולה ונעדרה יומיים וחצי. כיצד מחשבים הזכאות לדמי מחלה בותק ובהיקף משרה הנ"ל? אודה לסיוע.
תודה
תודה
דמי מחלה
עו"ד שי בן נתן
25/01/12
בותק המצויין לא קמה זכאות לדמי מחלה. רק לאחר חודש עבודה זכאי העובד ליום וחצי מחלה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שולם לי שכר מופחת - מה אני יכולה לעשות?
מי יכול להגיש בקשה להחזר מס ללא טופס 106?
ניגוד עניינים במכרז
האם רופא תעסוקה חייב לציין שהשלמת ימי עבודה יהיו על חשבון ימי מחלה?
הפורום הלא נכון