האם ניתן להתפטר ממקום עבודה בעקבות עוגמת נפש ולתבוע בגין לשון הרע?
עוגמת נפש חמורה ולשון הרע
משה ל.
29/11/11
הנני עובד בחברה קטנה והמעסיק מפר המון סעיפים בחוק (אי-תשלום שעות נוספת, שלילת פיצויים מהעובדים שפיטר וכוי)לאחרונה התוסף גם עניין של צעקות ולשון הרע כלפי מספר עובדים בחברה. לדוגמה באמצע הישיבה הנעביד צעק עליי, קרא לי "בן-אדם חרא", "שקרן" כאשר לא שקרתי לו בנושה ספציפי זה. יש לי 2 שאלות:1. האם הנני יכול להתפטר ולקבל את הפיצויים?2. האם הנני יכול להגיד נגדו תביעה בגין עוגמת נפש חמורה ולשון הרע?תודה מראש, משה ל.
עודמת נפש חמורה, הפרת זכויות ולשון הרע
עו"ד שי בן נתן
30/11/11
1. אם המעסיק מפר את זכויות העבוד המוקנות לו על פי חוק או על פי הסכם, הפרה זו מהווה עילה מספיקה להתפטרות בדין מפוטר לאחר התראה למעסיק ודרישה להפסיק את ההפרה. אם נסיבות העבודה הם כאלו בהן לא ניתן מעובד להמשיך בעבודתו, נסיבות אלו מקנות גם כן זכאות להתפטרות בדין מפוטר תחת מספר תנאים. מומלץ לפנות לייעוץ אישי לפני ביצוע מהלך התפטרות.
2. עקרונית כן. בית המשפט המוסמך הוא בית הדין האזורי לעבודה.
2. עקרונית כן. בית המשפט המוסמך הוא בית הדין האזורי לעבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד משפיעה הדרישה לסכום מסוים בכתב תביעה על פסיקת השופט?
הגבלת חופש העיסוק
זכאות למענק יובל של עובד מדינה
האם העירייה צודקת בכך שאין לי פנסיה לאחר משיכת פיצויי פיטורין?
מעסיקים נצלנים