התשובה דחופה
הזמנה לשימוע
זהבה
08/10/11
הוזמנתי לשימוע ביום שני במקום עבודתי .בשל ההזמנה לשימוע נאמר לי על ידי המעסיק שלי לא להגיע לעבודה ביום ראשון לפני השימוע וזה יחשב כיום חופשה על חשבון ימי החופשה שלי המגיעים לי על פי חוק.ברצוני לציין שאיני חשה בטוב מזה מספר ימים ואף יש ברשותי ימי מחלה הכוללים את יום שני שבו אמור להתקיים השימוע.האם עליי להגיע לשימוע למרות אישור המחלה שברשותי?כמו כן ברצוני לציין כי במכתב לשימוע שקיבלתי מאת המעסיק שלי נאמר בו כי במידה ולא אופיע לשימוע ביום ב' זה יחשב לי כוויתור על זכותי לשימועאשמח לתשובתכם המהירה מכיון שהשימוע קרב ויתקיים ביום שני הקרוב 10.10.11תודה רבה
התשובה דחופה
זהבה
09/10/11
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
התעמרות מצד מנהל
האם ניתן להתפטר לפני החגים ולהפסיק לעבוד בתקופת ההודעה המוקדמת?
האם ניתן להסביר את הפער בין שעות העבודה לשכר הפדיון על ימי החופש?
השפלה היא התעמרות במקום העבודה?
התפטרות לאחר תאונת עבודה