האם המעסיק יכול לבטל חופשה שאושרה לעובדת לאחר שכבר הזמינה אותה?
חופשה מעבר לימים שצברתי
ליאת
16/08/11
שלום, אני עובדת בבוטיק עוגות. לפני כחודש קיבלתי אישור ממנהלת הסניפים האחראית עליי, אישור לחופשה בת 3 שבועות. לאחר שבועיים קיבלנו פקס מהבעלים שחופשה מעל 14 יום לא תאושר וכנ"ל לגבי חופשה שכבר ניתן עליה אישור (לאחר שהזמנתי ושילמתי על כל הכרוך בחופשה). לפי תלוש המשכורת שלי, צברתי 15 ימי חופש. האם יש למעסיק את הזכות לבטל את החופשה שאושרה לי ע"י המנהלת אליה אני כפופה?
חופשה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
16/08/11
המעסיק הוא השולט בתאריכי החופשות. המעסיק אף אינו חייב להסכים לחופשה הארוכה יותר מהחופשה הצבורה לעובד באותו מועד. יחד עם זאת אם הסתמכת על אישור המעסיק ופעלת בהתאם לו, המעסיק אינו יכול לשנות את הודעתו ובכך לגרום לך לנזקים כספיים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
ניתוק יחסי עבודה לפני שימוע
האם המעסיק יכול לסרב לחתום על אישור מעסיק במהלך שמירת הריון?
האם ניתן לפטר עובד בזמן טיפולי פוריות על פי חוק עבודת נשים?
האם העסק שלנו נחשב חיוני למרות שאינו מופיע ברשימת החיוניים?
כיצד משפיעה קירבה משפחתית על תפקידים בעבודה ומהן הזכויות בנושא?