האם מעביד יכול לקצץ בשכר עובד שלא רוצה לקחת הפסקה?
האם ניתן לקצץ בשכר עובד שלא יוצא להפסקה?
יואל
16/03/11
במידה ועובד עובד 6 שעות ומעלה ביום עבודה וזכאי למינימום חצי שעת הפסקה ואינו רוצה לקחת את ההפסקה אלא לנצלה להמשך עבודתו, האם אני כמעביד יכול בכל זאת לנכות את זמן ההפסקה שכביכול היה מגיע לו (חצי שעה נניח) משכרו למרות שלא רצה לקחת את ההפסקה? האם יש פסיקה עדכנית בעניין זה? תודה.
סירוב עובד להפסקה - דיני עבודה
עו"ד מור סטולר
16/03/11
המעביד קובע את זמני ההפסקות בעבודה על פי חוק.
אם המעביד מחוייב לתת הפסקה העובד אינו יכול על דעת עצמו לפתע לבטל אותה או לשנות את סדרי העבודה שניקבעו בעניין על ידי המעביד.
לא הבנו למה העובד צובר את ההפסקות?
אם המעביד מחוייב לתת הפסקה העובד אינו יכול על דעת עצמו לפתע לבטל אותה או לשנות את סדרי העבודה שניקבעו בעניין על ידי המעביד.
לא הבנו למה העובד צובר את ההפסקות?
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לפטר עובד בעקבות דרישתו להפרשות רטרואקטיביות על בונוס?
האם אני זכאי להשלמת פיצויי פיטורים בעקבות התפטרותי בגלל מעבר דירה?
איך להתפטר בשל הרעת תנאים בעקבות מעבר מפעל לעיר אחרת?
מה הזכויות שלי אם יפטרו אותי עקב אי כושר רפואי לפני פנסיה?
האם מעסיק יכול לסרב למסור תלושי שכר ישנים?