איך ניתן להבטיח שחישוב הפיצויים יהיה לפי השכר האמיתי שלי?
המעסיק מסרב להציג בפניי את חוזי העבודה בנינו
מיכאל
24/01/11
אני מועסק בחברה פרטית על בסיס אחוזים בלבד(ידוע לי שזה לא חוקי).בתלוש המשכורת מופיעים לי מספרים כאילו אני עובד לפי שעות שהבסיס שלי הוא שכר מינימום (דבר שהוא לא נכוןאני עובד רק על אחוזים)ביקשתי מהמעסיק את החוזי שעל פיו אני מועוסק , והוא סרב,גם מיכתב שנשלח לו דרך הסתדרות העובדים ,לא עזר והמעסיק עמד בסירובו.הבעיה שלי שהשכר שלי גבוה בברוטו לחישוב פיצויים,ואם הפיצויים שלי יחושבו לפי שכר מינימום כמו שמופיע בתלוש אז זה יפגע לי בגובה הפיצוייםמה עליי לעשות בכדי שחישוב הפיצויים יהיה לפי השכר האמיתי שלי שזה אחוזין ,ולא לפי מה שכתוב בתלוש שזה חודשי ?
לא מקבל העתק חוזה עבודה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
24/01/11
אתה יכול לפנות למשרד התמ"ת בתלונה שתלושי השכר שלך אינם משקפים את הכספים שמשולמים לך והם פיקטיביים. בנוסף, אתה יכול לפנות לבית הדין לעבודה בבקשה לצו עשה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך יש לשלם לעובד כוננות שעתי המועסק בימי שישי ושבת?
האם המעסיק יכול לסרב לחתום על אישור מעסיק במהלך שמירת הריון?
האם מכתב החלטה בעקבות שיחת שימוע קביל לחתימת אבטלה בביטוח לאומי?
הגשת חוות דעת שגויה ??
איך אפשר לקבל החזר רטרואקטיבי על דמי ניידות מביטוח לאומי?