מהי הרעת תנאים בעבודה וכיצד ניתן להתמודד איתה?
מה הם הרעת תנאים?
קרן
03/01/11
בשנה האחרונה שינו לי את כל תנאי העבודה: ממשרד משלי, נשלחתי למשרד משותף. המירו לי עבודה שונה לגמרי ללא כל תוספת תשלום: הוחלט שאני אטפל בקבלת קהל שזה תיק נאחס לעומת התפקיד הקודם. בעבר מימנו את הלימודים שלי, היו אני משתתפת בגובה 50%. הם קוראים לזה "צרכי מערכת". האם אני יכולה להוכיח אחרת?
הרעת תנאים- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
03/01/11
רק ביתה דין לעבודה יכול לקבוע שהייתה הרעת תנאים המותית המצדיקה התפטרות בדין מפוטר. על מנת לבחון אם אכן ההרעות שהתבצעו בעבודתך הינן מהותיות יש לבדוק את כל הנסיבות. מומלץ כי תפני להתייעצות אישית עם עו"ד.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן להמשיך לעבוד בחברה ממשלתית לאחר גיל 67?
תשלום ימי חג לעובד שעתי
האם העברה לחברת בת לאחר פיטורים פיקטיביים היא חוקית?
מה קורה לכספי רכיב הפיצויים בקרן הפנסיה לאחר התפטרות ללא סעיף 14?
פסק זמן או חופשה ??