האם מותר למעסיק לא לשלם שעות נוספות לעובד במשכורת גלובלית?
שעות נוספות במשכורת גלובלית
חגי כוחיי
08/12/10
שלום וברכה,
אני עובד במשכורת גלובלית, שעות העבודה שלי חורגות בהרבה משעות היסוד, השעות הנוספות הם באישור מנהל ואין שום התייחסות בתלוש המשכורת לשעות אלה.
האם יש איזשהוא היתר להתנהלות כזו מצד החברה?
תודה
אני עובד במשכורת גלובלית, שעות העבודה שלי חורגות בהרבה משעות היסוד, השעות הנוספות הם באישור מנהל ואין שום התייחסות בתלוש המשכורת לשעות אלה.
האם יש איזשהוא היתר להתנהלות כזו מצד החברה?
תודה
שעות נוספות-דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
09/12/10
לא, אין היתר
שכר גלובלי אינו נוסחת קסם המאפשרת למעסיק להעסיק את העובד שעות נוספות ככל העולה על רוחו
צריכה להיות הפרדה מפורשת בשכר בין היסוד לשעות נוספות ומעסיק שלא עושה זאת, ולא מגובה בחוזה חתום, מסתכן בתביעה
יש לעיין בחוזה העסקתך כדי לתת תשובה סופית אבל על פניו נראה שאתה צודק והתנהלות המעסיק בלתי חוקית
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
שכר גלובלי אינו נוסחת קסם המאפשרת למעסיק להעסיק את העובד שעות נוספות ככל העולה על רוחו
צריכה להיות הפרדה מפורשת בשכר בין היסוד לשעות נוספות ומעסיק שלא עושה זאת, ולא מגובה בחוזה חתום, מסתכן בתביעה
יש לעיין בחוזה העסקתך כדי לתת תשובה סופית אבל על פניו נראה שאתה צודק והתנהלות המעסיק בלתי חוקית
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
סיום העסקה
התפטרות לאחר תאונת עבודה
האם עבודה כקופאי בסופר מתאימה למגבלות עבודה בישיבה?
כיצד ניתן לפעול נגד מעסיק שלא הפריש לפנסיה לאחר סיום העסקה?
האם עובדת במשק בית זכאית לתשלום פנסיה וחופשה שנתית?