האם המעסיק יכול לשלם לי רק חצי מחופשי חודשי עבור דמי נסיעות?
דמי נסיעות
אלי כהן
15/11/10
עבדתי במקום עבודה כ-12 פעמים (שליחויות ברשת מזון)שעזבתי את המקום היה קצת חיכוכים עם המעסיק אבל הכל הסתדר לבסוף.. ביקשתי ממנו שיוסיף לי למשכורת את דמי הנסיעות שמגיעים לי, והוא אמר שיתייעץ עם הרואה חשבון ויבדוק כמה מגיע לי וישלם לי..היום שהגעתי לקחת גיליתי שמדובר על סך של 80 שקלים..שאלתי מדוע? הרי 12 משמרות של 5 שעות כל פעם כפול 11 שזה 5.5 עבור כל נסיעה באוטובוס כפול שתיים(הלוך חזור)וזה צריך לצאת 153.שאלתי אותו מדוע אני מקבל רק 80, והוא אמר שזה בגלל היקף המשרה, שזה רק חמש שעות ולכן החוק אומר להביא חצי מחופשי חודשי, האם זה חוקי? כמה אני באמת אמור לקבל (בעיניי זה עושה רושם שהוא משקר, אבל רציתי לברר מבחינה חוקית מה קורה עם זה..) תודה אלי
דמי נסיעות- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
15/11/10
לעמדתו של המעסיק אין כל אחיזה בדין והוא טועה ומטעה. המעסיק צריך לשלם לך נסיעות באופן מלא ולא עבור חצי מחופשי חודשי.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד להבטיח שמירה על זכויותיך בהמשך העסקה עם הקבלן החדש?
מהן הזכויות שלי לאחר חמש שנים כזכיינית, והאם זה נחשב שפיטרתי את העובדות שלי?
שימוע שלא כדין?
האם חוקי לקזז שעות חסר משעות נוספות בעבודה?
מהו ערך יום החופשה לעוזרת העובדת אחת לשבועיים?