כיצד נקבע מי אחראי לפיצויי פיטורים בעבודה דרך חברת כוח אדם?
פיצויים עבודה באמצעות חברת כ"א
סלי
24/10/10
שלום רב,אני עובד בחברה , מועסק כרגע ע"י חברת כ"א וכעבור מקסימום 9 חודשים לפי החוק אמור להיות מועסק ישירות ע"י החברה.מי אחראי לפיצויים בגין תק' העבודה אצל חברת כח האדם? האם מקובל לסכם על סעיף 14 לתק' זו?תודה רבהסלי
פיצויים עבור תקופת עבודה בכוח אדם- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
24/10/10
המעסיק אשר יפטר אותך יהיה חב בתשלום פיצויי הפיטורים לכל תקופת העבודה לרבות התקופה בה עבדת בכוח אדם. השימוש בסעיף 14 הינו מקובל, נכון ותקין גם בדפוס העסקה כזה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם קשה יותר לפטר עובד מדינה לעומת עובדים אחרים?
האם העמלה הגבוהה בחודש האחרון לפני החל"ד נחשבת בחישוב דמי הלידה?
האם הפסקת עבודה מהבית נחשבת להרעה בתנאי העבודה?
האם מותר להציב מצלמות ולהקליט שיחות בבניין פרטי?
האם יש חובה לערוך שימוע לפני יציאה לפנסיה בגיל 67?