האם אני זכאי לפיצויים מלאים לאחר התפטרות לפי הסכם העבודה שלי?
זכאות לפיצויים
יאיר קרבצוב
05/07/10
שלום רב,
עבדתי בחברה 3.5 שנים.התפטרתי מעבודתי לפני חודש וחצי.
לאחרונה גיליתי שבהסכם העבודה האישי מופיעים שני סעיפים:
1. תנאים נלווים:
א. החברה תפריש בנוסף את ההפרשות הבאות לטובת העובד:
1.הפרשה לפיצויים – 8.333%.
ההפרשות הנ"ל יהיו במסגרת ביטוח מנהלים עם שחרור אוטומטי לעובד.
2.תנאים מיוחדים:
א. במקרה שסיום העבודה נגרם ביוזמת העובד והעובד מילא את כל התחייבויותיו על פי חוזה זה, החברה מסכימה בזאת לשחרר לבעלותו, לכל המוקדם חודשיים לאחר סיום עבודתו בחברה, את פוליסת הביטוח לרבות מרכיב הפיצויים.
שאלתי היא, האם אני זכאי לפיצויים מלאים, כלומר משכורת כפול ותק או לפיצויים חלקיים כלשהם?
תודה מראש,
עבדתי בחברה 3.5 שנים.התפטרתי מעבודתי לפני חודש וחצי.
לאחרונה גיליתי שבהסכם העבודה האישי מופיעים שני סעיפים:
1. תנאים נלווים:
א. החברה תפריש בנוסף את ההפרשות הבאות לטובת העובד:
1.הפרשה לפיצויים – 8.333%.
ההפרשות הנ"ל יהיו במסגרת ביטוח מנהלים עם שחרור אוטומטי לעובד.
2.תנאים מיוחדים:
א. במקרה שסיום העבודה נגרם ביוזמת העובד והעובד מילא את כל התחייבויותיו על פי חוזה זה, החברה מסכימה בזאת לשחרר לבעלותו, לכל המוקדם חודשיים לאחר סיום עבודתו בחברה, את פוליסת הביטוח לרבות מרכיב הפיצויים.
שאלתי היא, האם אני זכאי לפיצויים מלאים, כלומר משכורת כפול ותק או לפיצויים חלקיים כלשהם?
תודה מראש,
זכאות לפיצויים- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
06/07/10
אתה זכאי לכספים שהופרשו לך לקרן ולהם בלבד שכן על פי תנאי ההסכם השחרור של הכספים הוא אוטומטי. ההתפטרות עצמה אינה מזכה בפיצויי פיטורים באופן אוטומטי אך לך יש סעיף ספציפי בחוזה המעניק לך את פיצויי הפיטורים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לסרב לתשלום על ימי חופשה במקום חל"ת?
ביקשתי לצמצם היקף עבודה ושינו את הגדרת התפקיד - האם זו הרעה?
האם הגיוני לשלם שכר עבור עבודה רק בחודש הבא?
האם התפטרות לצורך טיפול בילד משפיעה על הזכות לפיצויים?
האם ניתן לקבל אחזקת רכב ללא רישיון נהיגה?