האם המעסיק יכול לקזז שכר על איחורים בצורה לא שוויונית?
קיזוז איחורים מימי החופשה
הילה
04/05/10
המעסיק שלי החל לקזז לי על איחורים, יודגש כי הוא אינו מקזז באופן שווה בין העובדים, יש כאלה שעל אף האיחורים שלהם לא יורד להם דבר. כמו כן, הקיזוז החל רק החודש הזה, תוך התייחסות ל-3 חודשים אחרונים. בפועל הורידו לי יום חופש שלם על איחורים של כביכול 3 חודשים. יודגש כי אני לא מקבלת אל הגליון של שעות העבודה, וחלק מהשבוע אני כלל לא מתחילה את יום העבודה מהמשרד וכשזה קורה, אני אף יוצאת מוקדם מהרגיל (כשעה קודם ליום עבודה משרדי).
האם זה תקין? ומה אני יכולה לעשות?
סליחה על האורך, ואודה לתשובה!~
האם זה תקין? ומה אני יכולה לעשות?
סליחה על האורך, ואודה לתשובה!~
קיזוז איחורים - דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
04/05/10
צר לי אבל מעסיקך צודק
עבור ימים בהם את מאחרת את לא זכאית לשכר בגין השעות בהן לא נכחת והוא זכאי להפחיתן
אם מדובר מעבר לכך בקנסות בגין האיחורים כאן צריכה להיות הסכמתך מראש ובכתב לקיזוז משכרך
אם לא הסכמת הקיזוז והקנס לא חוקיים אבל איני יודע אם בגין זאת מוצדק לצאת למאבק משפטי מול המעסיק (אין יותר מדי אופציות מעבר לכך)
תביני את הצד של המעסיק שעובד המאחר לו גורם בסופו של דבר לשיבוש העבודה
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
עבור ימים בהם את מאחרת את לא זכאית לשכר בגין השעות בהן לא נכחת והוא זכאי להפחיתן
אם מדובר מעבר לכך בקנסות בגין האיחורים כאן צריכה להיות הסכמתך מראש ובכתב לקיזוז משכרך
אם לא הסכמת הקיזוז והקנס לא חוקיים אבל איני יודע אם בגין זאת מוצדק לצאת למאבק משפטי מול המעסיק (אין יותר מדי אופציות מעבר לכך)
תביני את הצד של המעסיק שעובד המאחר לו גורם בסופו של דבר לשיבוש העבודה
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד עליי לפעול בעקבות ההצעה להתפטר והמצב בעבודתי?
האם מגיע לי דמי אבטלה לאחר תאונת עבודה אם אני מחכה לוועדה?
האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
מה ניתן לעשות כשמעסיק פוטנציאלי גוזל זמן במהלך ראיון עבודה?
האם מותר לקזז את מלוא השכר שלי בעיקול, למרות חוק הגנת השכר?