איך ניתן להסדיר עבודה מהבית במכירות תוך שמירה על חוקיות השכר?

Question

רציתי לעבוד מהבית בתחום המכירות ולהפסיק לעבוד מהמשרד .כלומר להשאר עם אותו מעסיק אך העבודה תתבצע מהבית.
המעסיק שלי מסכים אך הוא טוען שאין לו אפשרות לפקח על העבודה שלי ועל היקף העבודה שלי ולכן הוא לא יוכל לשלם לי בסיס אלא רק אחוזים גבוהים מהמכירות.
אני מסכים להסכם כזה אך הבעיה שהבוס של אומר שהסכם כזה הוא לא חוקי כי הוא חייב לשלם לי לפחות שכר מינימום והוא לא מוכן להתחייב בגלל חוסר הוודאות שלו שאכן אני יעבוד את מה שאני מדווח.
אני אובד עצות כי מצד אחד אני מאד רוצה לעבוד בחברה הזו מהבית ומצד שני אין לבוס שלי רעיון יצירתי איך לנסח לי הסכם שאני יעבוד על אחוזים בלבד וגם זה יהיה הסכם חוקי .
אודה לך מאד אם תוכל לתת רעיון או ניסוח להסכם כזה או סעיף בהסכם שיאפשר זאת חוקית מבחינת המעסיק והוא לא יהיה חשוף לתביעות בעתיד כפי שהוא חושש
תודה מקרב לב

Accepted Answer

בכל מקרה תהיה חייב למצוא פתרון ליכולת המעסיק לפקח על שעות העבודה. המעסיק שלך צודק- בהיעדר יכולת לפקח על שעות עבודתך אין סיבה שיסכים לשלם לך סכומים שתדרוש.

איך ניתן להסדיר עבודה מהבית במכירות תוך שמירה על חוקיות השכר?

עבודה מהבית ושכר מינימום

הפורום אינו מיועד לניסוח חוזים, אבל...