מה לעשות במקרה של הלנת שכר על חודשים אפריל ומאי?
הלנת שכר חמורה
ירון
20/06/09
המעסיק שלי עוד לא שילם לי משכורת על חודש אפריל ומאי.
מדובר בסכום די גדול.
גם לאחר שיחות חוזרות ונושנות,מיילים וכד' הכסף לא הגיע.
אני חושש שלמעסיק יש בעיות כלכליות והוא מתקשה לשלם.
מה עליי לעשות? למי לפנות? האם תביעה וכו' זה הפתרון היחיד?
אשמח לתשובה ואם חסר פרטים או משהו אשמח לפרט עוד.
הערת מערכת: לריאה אודות הלנת שכר >>
מדובר בסכום די גדול.
גם לאחר שיחות חוזרות ונושנות,מיילים וכד' הכסף לא הגיע.
אני חושש שלמעסיק יש בעיות כלכליות והוא מתקשה לשלם.
מה עליי לעשות? למי לפנות? האם תביעה וכו' זה הפתרון היחיד?
אשמח לתשובה ואם חסר פרטים או משהו אשמח לפרט עוד.
הערת מערכת: לריאה אודות הלנת שכר >>
הלנת שכר חמורה
עו"ד אורנה שמריהו
20/06/09
עובד העובד מידי חודש בחודשו, זכאי לקבל גמול בצורה שכר עבודה עבור עבודתו. הוא לא רק זכאי, אלא חלה חובה על המעביד לשלם את שכר העבודה, ואילו חלק מחוקי המגן בדיני העבודה, שלא ניתן להתנות עליהם.
לפי העובדות אותן העלת, כבר חודשיים ימים, אינך מקבל שכר עבודה, במידה ולא נקטת אמצעים נגד מעבידך עד להיום; האמצעים העומדים לרשותך: שליחת מכתב המודיע על הרעת תנאים,(להתפטר כדין מפוטר לאחר שליחת המכתב והודעה על כך למעביד) ו/או להגיש תביעה או שניהם.
למרות האמור לעיל, מציעה לך להתייעץ אישית לפני נקיטת אמצעים כלשהם.
לפי העובדות אותן העלת, כבר חודשיים ימים, אינך מקבל שכר עבודה, במידה ולא נקטת אמצעים נגד מעבידך עד להיום; האמצעים העומדים לרשותך: שליחת מכתב המודיע על הרעת תנאים,(להתפטר כדין מפוטר לאחר שליחת המכתב והודעה על כך למעביד) ו/או להגיש תביעה או שניהם.
למרות האמור לעיל, מציעה לך להתייעץ אישית לפני נקיטת אמצעים כלשהם.
הלנת שכר- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
20/06/09
בנסיבות שתיארת הכירה הפסיקה בהרעת תנאים אך כפי שציינתי לא אחת טרם הודעתך על התפטרותך עליך להוידע למעסיק בכתב כימדובר בהרת תנאי ובאם לא תקבל בתוך 7 ימים את כספך לא תיוותר לך הברירה להתפטר בדין מפוטר בשל הרעת תנאים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי