האם אני זכאית לתשלום ימי מחלה אם עבדתי בזמן מחלת בני?
היעדרות בשל מחלת בני
ליאב
27/03/09
בני חולה במחלת ילדים (אבעבועות רוח). נתבקשתי ממקום העבודה להגיע לעבודה בימים מסויימים דבר שגרם לכך שרצף ימי החופשה שבהם נעדרתי נקטע. האם אני זכאים לתשלום ימי המחלה (שעדיין ממשיכים), או שאאלץ לשלם על כך במשכורתי...?
אודה על תשובה מהירה
אודה על תשובה מהירה
מחלת ילד- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
28/03/09
אם הגעת לעבודה וקיבלת שכר בגין ימים אלו את לא זכאית בגינם לתשלום בגין ימי מחלה ואת זכאית רק לימים שיש לך רצף לגביהם.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד בשבת למרות שאני שומר שבת?
ביטול ביטוח שאירים
מה לעשות כשסיווג בטחוני הוזכר רק לאחר תחילת העבודה?
האם יום המחלה הראשון קיזוז מהצבירה או לא?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?