האם אני זכאית לתנאים שונים לאחר הפיכתי לעובדת קבועה?
עובד זמני
טליה
26/03/09
התקבלתי למקום עבודה כזמנית ל 3 חודשים,כיום אני 7 חודשים באותו מקום.הממונה עליי רוצה שאשאר כקבועה והיום הוא מדבר עם הגורמים הרלוונטים על כך. שאלתי אם יאושר סופית שאני נשארת האם אני זכאית לתנאים אחרים כגון משכורת גלובלית (משלמים לי שעתית) האם זכאית לחתום על חוזה עבודה? עם הגדרת תנאים.האם מגיע לי קרן השתלמות כמו לכולם?
משלמים לי עפ"י חוק,הפרישו לי בתלוש האחרון פנסיה.
אציין שאני עובדת בחברה גדולה ומסודרת.
משלמים לי עפ"י חוק,הפרישו לי בתלוש האחרון פנסיה.
אציין שאני עובדת בחברה גדולה ומסודרת.
עובדת קבועה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
28/03/09
החוק לא קובע למעסיק מה זה עובד קבוע ומה לא ,אם במקום לעובדים הקבועים יש תנאים כפי שציינת אז גם את זכאית מעבר לזה יכולים להשאיר אותך באותם התנאים אבל להפרשות פנסיוניות את זכאית בהתאם לחוק ובכל מקרה צריכים לתת לך הודעה על תנאי העסקה..
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?
כיצד ניתן לבדוק את חוקיות הניכוי והזיכוי בשכר ביום הודעה מוקדמת?
מה מועד הזכאות לביטוח פנסיוני?
האם חודש לפני הלידה נחשב בחישוב של 3 החודשים שקדמו לה?