האם פיטורים על סמך תוצאות בדיקת פוליגרף מהווים עילה לפיטורים?
פיטורין עקב ממצאי פוליגרף?
גרשון מזרחי
17/12/08
עבדתי תקופה של שנתיים בחנות השייכת לרשת גדולה כקב''ט מטעם חברת שמירה מסויימת.כשהתקבלתי לעבודה חתמתי על הסכמה להבדק בפוליגרף .לאחר שנתיים נשלחתי להבדק בפוליגרף ולמרות שלא שיקרתי מצא משום מה מפעיל הפוליגרף כי שיקרתי ופוטרתי.
האם הפיטורים על סמך בדיקת הפוליגרף. מהווים עילה לפיטורים ?
מה משקלה של הבדיקה מבחינת בית הדין לעבודה כעילה? האם יש תקדים של איסור פיטורים על סמך בדיקת פוליגרף?אודה לכם מאוד לתשובות בנושא כי אני מתכונן להלחם על כבודי ומעמדי שנפגע מאוד מהנושא עד כדי הגשת תביעה לפיצויים על הוצאת דיבה או לחילופין להתנצלות מהחברה בה עבדתי.אני צעיר מדי בשביל לצאת עם "אות קלון" לשוק העבודה
האם הפיטורים על סמך בדיקת הפוליגרף. מהווים עילה לפיטורים ?
מה משקלה של הבדיקה מבחינת בית הדין לעבודה כעילה? האם יש תקדים של איסור פיטורים על סמך בדיקת פוליגרף?אודה לכם מאוד לתשובות בנושא כי אני מתכונן להלחם על כבודי ומעמדי שנפגע מאוד מהנושא עד כדי הגשת תביעה לפיצויים על הוצאת דיבה או לחילופין להתנצלות מהחברה בה עבדתי.אני צעיר מדי בשביל לצאת עם "אות קלון" לשוק העבודה
דיני עבודה ופוליגרף
עו"ד רענן קריב
מנהל
17/12/08
אין לפטר עובד שסירב להיבדק בפוליגרף.
הבעיה היא שבתפקיד ייתכן שיש רלונטיות לענין הפוליגרף.
מומלץ שתפנה לייעוץ משפטי אצל עורך דין מומחה בדני עבודה ותביא את כל העובדות. לא נכון יהיה לדון בעניין במסגרת פורום.
הבעיה היא שבתפקיד ייתכן שיש רלונטיות לענין הפוליגרף.
מומלץ שתפנה לייעוץ משפטי אצל עורך דין מומחה בדני עבודה ותביא את כל העובדות. לא נכון יהיה לדון בעניין במסגרת פורום.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
תשובה
שיר ורד
17/12/08
תוצאות בדיקת פוליגראף אינן מהוות ראיה משפטית.
אם פוטרת ללא שימוע , אזי תוכל לתבוע את השבתך לעבודה .
אם פוטרת לאחר שימוע ובשימוע נאמר לך שהפיטורים הם רק על סמך בדיקות הפוליגראף תוכל לתבוע ולטעון שמדובר בפיטורים שלא ממין העניין (כי לא נחשדת בעבירה כלשהי ולכן שקר בבדיקת הפוליגראף, גם אם היה כזה, איננו עילה לפיטורים ולכן מדובר באפליה אסורה).
לגבי תביעה על הוצאת דיבה, צריך לבדוק האם המעסיק אכן הוציא את דיבתך (כפי שזה מוגדר בחוק). בנתונים שציינת, אין שום הוכחה לכך.
אם פוטרת ללא שימוע , אזי תוכל לתבוע את השבתך לעבודה .
אם פוטרת לאחר שימוע ובשימוע נאמר לך שהפיטורים הם רק על סמך בדיקות הפוליגראף תוכל לתבוע ולטעון שמדובר בפיטורים שלא ממין העניין (כי לא נחשדת בעבירה כלשהי ולכן שקר בבדיקת הפוליגראף, גם אם היה כזה, איננו עילה לפיטורים ולכן מדובר באפליה אסורה).
לגבי תביעה על הוצאת דיבה, צריך לבדוק האם המעסיק אכן הוציא את דיבתך (כפי שזה מוגדר בחוק). בנתונים שציינת, אין שום הוכחה לכך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן הזכויות של מועמדת לניתוח טריגר פינגר?
התחייבות לעבודה בשל הכשרה
איך אדע אם משולמים לי דמי הבראה במסגרת הפנסיה הצוברת?
האם מותר לפטר עובדות קבלן כוח אדם ללא סיבה לאחר 7 חודשים?
קנס