האם יש משמעות משפטית למכתב העסקה לעומת חוזה עבודה רגיל?
האם יש הבדל משפטי בין "מכתב העסקה" לחוזה רגיל .
אמיר
16/12/08
בחברה שבה התקבלתי לעבודה, מציעים לי את כל התנאים הסוציאלים..(ימי מחלה , ימי חופשה, קרן השתלמות, קרן פנסיה ..) על מכתב העסקה ..במקום בצורה של הסכם/חוזה רגיל ..
האם יש לזה משמעות משפטית מיוחדת ..?
האם יש לזה משמעות משפטית מיוחדת ..?
דיני עבודה "מכתב העסקה"
עו"ד רענן קריב
מנהל
16/12/08
אם המעסיק יקיים את מה שמפורט במכתב ההעסקה - זה חוזה העבודה ואם הוא יפר דבר מה ממה שהתחייב עליו וקיים אותו - תהיה עילת תביעה נגדו.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך ניתן לקבל את מענק ההתמדה במצב של אי תשלום?
התעמרות מצד מנהל
כיצד ניתן להתמודד עם זימונים לשיחות על היעדרויות בעבודה?
דיווח כוזב למעסיק
האם יש זכאות לדמי אבטלה מהיום הראשון במצב של פיטורים בהסכמה?