האם ניתן לפגוע בהיקף המשרה של עובדת בהריון ללא אישור ממשרד התמ"ת?
הרעת תנאים…
מורן
10/12/08
שלום רב.
אני בהריון בחודש השביעי ועובדת במקום עבודתי למעלה משנתיים.
( היקף המשרה שלי הינו 80% )
האם ניתן לפגוע לי בהיקף משרה? האם זה חוקי?
לאן עלי לפנות?
אני בהריון בחודש השביעי ועובדת במקום עבודתי למעלה משנתיים.
( היקף המשרה שלי הינו 80% )
האם ניתן לפגוע לי בהיקף משרה? האם זה חוקי?
לאן עלי לפנות?
הריון- דיני עבודה
עו"ד אקרמן לילך
10/12/08
לא ניתן לפגוע בהיקף המשרה שלך אלא אם המעסיק קיבל אישור ממשרד התמ"ת להוריד את היקף משרתך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן האפשרויות בהסדר פשרה בבית הדין לעבודה במקרה של שכר טרחה גבוה?
האם ניתן להכיר בי כעובד בסיום התקשרות כיועץ?
האם ניתן לפטר עובד שאינו יכול לעבוד משרה מלאה בעקבות מצב בריאותי?
מה הדין אם המעסיק רוצה להחזיר אותי לתפקיד מבלי לשפר את תנאי השכר?
זכאות של עובד מדינה בהתפטרות