האם המעביד יכול לצמצם את ההוצאה עליו לאחר הגדלת נקודות הזכות שלי?

|

ניצול נקודות זכות לאחר הריון של המעביד

מיטל סולומון 09/09/08
בעת קבלתי למשרה סגרתי עם המעביד כי אקבל 7000 נטו. כעבוד לידה נקודות הזכות שלי גדלו מ - 3.25 ל - 3.75 אך המעביד את ההפרש לא שילם לי אלא צמצם לו בהוצאה כלפיי האם זה חוקי ומה אפשר לעשות בנידון? אודה לתגובתכם המהירה.

להתפטר לצורך טיפול בילד

שי 09/09/08
אם טרם עברו 9 חודשים מהלידה, את יכולה להתפטר לצורך טיפול בילד.
להבא על תסגרי על שכר נטו, אלא רק שכר ברוטו כמקובל במשק.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן