מהן ההגדרות והחובות של נושא משרה בחברה קטנה?
נושא משרה בחברה: נהלי מינוי, ואחריות
נמרוד
10/07/12
שלום לכם. אני עובד מזה מספר שנים כשכיר בחברה קטנה. לאחרונה ראיתי במסמך רשמי שמוען ללקוחות שאני נושא משרה בחברה. מעולם לא הוצע לי ע"י הנהלת החברה להיות נושא משרה, ומעולם לא יודעתי על ידי הנהלת החברה על מינוי זה.
שאלותי הן: מה הנוהל המקובל למינוי זה? ומה האחריות הנוספת המוטלת עלי עקב מינוי זה?
שאלותי הן: מה הנוהל המקובל למינוי זה? ומה האחריות הנוספת המוטלת עלי עקב מינוי זה?
נושא משרה בחברה
עו"ד משה כאהן
מנהל
10/07/12
ע"פ סעיף 1 לחוק החברות "נושא משרה" הינו דירקטור, מנהל כללי, מנהל עסקים ראשי, משנה למנהל כללי, סגן מנהל כללי, כל ממלא תפקיד כאמור בחברה אף אם תוארו שונה, וכן מנהל אחר הכפוף במישרין למנהל הכללי;
ע"פ סעיפים 254-257 לחוק, נושאי המשרה בחברה מחוייבים לפעול לטובת האינטרסים של החברה .
ע"פ סעיפים 252-253 לחוק נושאי משרה בחברה מחוייבים בחובת זהירות כלפי החברה דהיינו שלא לנהוג באופן רשלני.
ע"פ סעיפים 254-257 לחוק, נושאי המשרה בחברה מחוייבים לפעול לטובת האינטרסים של החברה .
ע"פ סעיפים 252-253 לחוק נושאי משרה בחברה מחוייבים בחובת זהירות כלפי החברה דהיינו שלא לנהוג באופן רשלני.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם שותף אחראי לחובות שותפו בקשר לפעיליות השותף שמחוץ לשותפות
כיצד ניתן להתמודד עם קיפוח זכויות בעלי מניות מיעוט בחברה משפחתית?
איך מתבצעת העברת מניות בין בעלי מניות קיימים בחברה פרטית?
האם כבעל מניות קטן יש לי זכויות לקבלת מסמכים מהחברה?
האם דירקטורית בחברת בת עלולה להיות אחראית להתנהלות חברת האם