מתי אני אמורה לקבל פיצויי פיטורים לאחר התפטרות לצורך טיפול בילד?
פיצויי פיטורים
מחפשת תשובה
04/12/07
התפטרתי מעבודתי לצורך טיפול בילד בתאריך: 18.11.07
לפני כן עבדתי במקום עבודה מאז 16.1.06 הפיטורים הינם עם תום חופשת הלידה.
שאלותי הן:
1. מתי אני אמורה לקבל פיצויי פיטורים?
2. כיצד ניתן לחשב את פיצויי במידה ועבדתי לפי שעות, חודש אחד שלא היה הרבה עבודה קיבלתי 3500 וחודשיים לאחר מכן קיבלתי 5000 המשכורת השתנתה בכל חודש למרות שהיתה יציבה בחצי שנה האחרונה לפני הלידה...
3. אני כרגע חותמת בלשכה, מתי אני אמורה להעביר את הטפסים לביטוח לאומי? והאם ניתן לצרף מכתב בכתב יד לטובת הכרה להתפטרות מוצדקת מן העבודה?
יש נוסח מיוחד לכך?
אודה על תשובתך, חג חנוכה שמח.
לפני כן עבדתי במקום עבודה מאז 16.1.06 הפיטורים הינם עם תום חופשת הלידה.
שאלותי הן:
1. מתי אני אמורה לקבל פיצויי פיטורים?
2. כיצד ניתן לחשב את פיצויי במידה ועבדתי לפי שעות, חודש אחד שלא היה הרבה עבודה קיבלתי 3500 וחודשיים לאחר מכן קיבלתי 5000 המשכורת השתנתה בכל חודש למרות שהיתה יציבה בחצי שנה האחרונה לפני הלידה...
3. אני כרגע חותמת בלשכה, מתי אני אמורה להעביר את הטפסים לביטוח לאומי? והאם ניתן לצרף מכתב בכתב יד לטובת הכרה להתפטרות מוצדקת מן העבודה?
יש נוסח מיוחד לכך?
אודה על תשובתך, חג חנוכה שמח.
תשובות
עו"ד רענן קריב
מנהל
04/12/07
את הפיצוים יש לשלם ביום סיום יחסי עובד מעביד. בהנחה שלא חזרת כלל לעבודה, המועד הוא היום בו היית אמורה לחזור לעבודה. לעובד לפי שעות המשכורת לחישוב פיצויי הפיטורים היא שכר ממוצע ל-12 החודשים האחרונים כפול שנות העבודה או חלקן.
בנוגע לביטוח לאומי פני לפורום ביטוח לאומי
בנוגע לביטוח לאומי פני לפורום ביטוח לאומי
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול להפחית את השכר הבסיסי במקרה של הגבלת שעות עבודה?
מהן הזכויות של מועמדת לניתוח טריגר פינגר?
האם הפחתת שעות נוספות נחשבת להרעת תנאים בעבודה?
האם מגיע לי תשלום בגין מילוי מקום כגננת בגן עירייה?
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד בשבת למרות שאני שומר שבת?