האם ניתן לחתום אבטלה כשממשיכים לעבוד בעבודה נוספת?
אבטלה
אלינור
01/06/11
אני עובדת ב2 עבודות עבודה אחת אני מקבלת משכורת בגובה 5.200 ש"ח נטו ובעבודה השנייה שנחשבת עבודה נוספת אני מקבלת 1900 ש"ח נטו החברה של העבודה הראשית שלי נמכרת רציתי לדעת האם אני יכולה לחתום אבטלה למרות שאני ממשיכה בעבודה הנוספת? ואם כן איך מתבצע החישוב של הפיצויים האם עושים השלמה למשכורת אחרונה ואם כן האם עושים השלמה למשכורת של העבודה הראשית לבד או המשכורת הכללית שאני מקבלת ב2 העבודות... אשמח לקבל קצת מידע בנושא...
תודה
תודה
אבטלה - הכנסות בתקופת אבטלה
אורנה
01/06/11
שלום לך,
ראי המענה לשאלתך מאתר ביטוח לאומי הרשום בצורה בהירה:
מובטל שעבד אצל 2 מעסיקים ופוטר על ידי אחד מהם, והוא ממשיך לעבוד אצל המעסיק השני במשרה חלקית, יכול לתבוע דמי אבטלה בגין עבודתו אצל המעסיק שפיטר אותו.
דמי האבטלה יחושבו לפי השכר החייב בדמי ביטוח שהשהשתכר אצל שני המעסיקים, אם ב-75 ימי העבודה האחרונים עבד אצל שני המעסיקים. מדמי האבטלה ינוכו ההכנסות שהוא ממשיך לקבל מן המעסיק השני.
על המובטל להמציא כל חודש את תלוש השכר המעיד על מספר ימי העבודה והשכר.
בהצלחה.
ראי המענה לשאלתך מאתר ביטוח לאומי הרשום בצורה בהירה:
מובטל שעבד אצל 2 מעסיקים ופוטר על ידי אחד מהם, והוא ממשיך לעבוד אצל המעסיק השני במשרה חלקית, יכול לתבוע דמי אבטלה בגין עבודתו אצל המעסיק שפיטר אותו.
דמי האבטלה יחושבו לפי השכר החייב בדמי ביטוח שהשהשתכר אצל שני המעסיקים, אם ב-75 ימי העבודה האחרונים עבד אצל שני המעסיקים. מדמי האבטלה ינוכו ההכנסות שהוא ממשיך לקבל מן המעסיק השני.
על המובטל להמציא כל חודש את תלוש השכר המעיד על מספר ימי העבודה והשכר.
בהצלחה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי