האם אני חייב להודיע על תחילת עבודה לאחר תקופת אבטלה?

|

שאלה

ניר 20/08/10
שלום רב,

לפני כחודשיים התחלתי לחתום אבטלה עקב פיטורין, לפני שבועיים חליתי בשפעת ונאמר לי כי כל עוד יש בידי ימי חופש אין צורך שאתייצב בלשכה כמדי שבוע. כעת נגמרו לי ימי החופש ומצאתי עבודה לכן אינני מעוניין להמשיך ולחתום, האם אני חייב להודיע על כך לגורם כלשהו או שאוכל פשוט לא להגיע לחתום כי החל מחודש הבא כבר יהיה לי תלוש משכורת...

תודה,
ניר

ימי מחלה בחופשת מחלה ותחילת עבודה

אורנה 23/08/10
שלום לך,

עליך להעביר את אישורי המחלה לביטוח הלאומי עם הודעה על תחילת עבודתך,כך ישולמו לך דמי האבטלה על הימים בהם לא התיצבת בגיבוי אישור רפואי.

חשוב לדעת שהזכויות לדמי אבטלה נשמרות לתקופה של שנה מיום ההרשמה הראשון בשירות התעסוקה.
אם מסיבה כלשהי(לא חשוב אם בגין התפטרות או פיטורין),ניתן לחזור להרשמה באופן שוטף ולהיות זכאי ליתרת ימי האבטלה שטרם נוצלה.

בהצלחה רבה בעבודתך החדשה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן