האם עובדת במילוי מקום זכאית לתשלום מביטוח לאומי בתקופת שמירת הריון?

|

שמירת הריון

נ 09/02/10
עובדת במילוי מקום לא קבוע אלא ימים פה ושם (גננת) כחדש לאחר שסימה מילוי מקום ארוך (3 חדשים) ולאחריו ימים פה ושם התחילה תקופה של שמירת הריון מעל 30 יום. האם תהיה זכאית לתשלום מביטוח לאומי עבור תקופה זו או שבגלל שלא הפסיקה עבודה עקב השמירה אין לה זכאות? (תקופת אכשרה נצברה)

תנאי לתשלום גמלת שמירת הריון הוא

אייל שני 11/02/10
שהופסקה העבודה עקב שמירת ההריון . מי שממילא אינה עובדת באותה עת לא תהיה זכאית .

ראו קישור
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Risk_Pregnancy/Pages/default.aspx

בברכה .
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן