האם ניתן לקבל דמי אבטלה ודמי פגיעה במקביל?

Question

שלום ושבוע טוב , יש לי בעייה ואני מבקש עיצה או חיזוק
המקרה הוא כזה
שהבחור פוטר וקיבל אבטלה . . . .אחר כך נפצע
ותבע דמי פגיעה (בתוך האבטלה)
הוא אמר לענף פגיעה שהוא כרגע באבטלה !!!
קיבל דמי פגיעה !!
אחרי כמה חודשים מכתב מביטוח לאומי :
היית פצוע אז סימן שלאיכולת לעבוד
מי שדורש אבטלה זה אחד שיכול לעבוד
לא ענית על הקריטריון ולכן תחזיר לנו את דמי האבטלה
סך דמי אבטלה שקיבל כ 30,000 שח....
פגיעה כ 7500 שח ...דווקא הסכום הגבוה צריך להחזיר...
אבל האופן שזה נעשה במיוחד כשהוא הודיע להם שהוא באבטלה .......
לו יכל להחזיר את הזמן לאחור כמובן שלא היה דורש פגיעה
אבל יש משהו לא תקין בהתנהלות ביטוח לאומי
האם לא כך ? מה שעתכם , האם להילחם או לוותר ולשלם ?
המון תודה

עו"ד מירב אפרים · Accepted Answer

דניאל שלום,

אם דמי הפגיעה שולמו בגין אי כושר מלא, אכן לא ניתן לקבל במקביל דמי אבטלה. יחד עם זאת, אם טרם הסתיימה שנת האבטלה, יתכן ובנסיבות ניתן יהיה לנצל את דמי האבטלה לאחר תקופת דמי הפגיעה.
האם שולמו דמי פגיעה ל- 90 ימים ? מהו התאריך הקובע ממנו התחילה שנת האבטלה? האם הבחור חזר לעבוד לאחר שהסתיימה תקופת דמי הפגיעה?

האם ניתן לקבל דמי אבטלה ודמי פגיעה במקביל?

אני צריך עיצה HELP PLEASE

דמי אבטלה / דמי פגיעה