עד מתי המעסיק חייב לשלם פיצויי פיטורים לאחר סיום יחסי העבודה?
פיצויים
דודי
03/05/10
פוטרתי מעבודתי ב15/3/10 קיבלתי חודש הודעה מוקדמת . למעשה יחסי עוד מעביד ניגמרו ב15/4/10.
נכון להיום לא קיבלתי את טופס 161 ,מכתבי שחרור וכמובן את הפרשי
הפיצויים.
עד מתי לא יחשב הדבר כהלנה?
לתשובת אודה
נכון להיום לא קיבלתי את טופס 161 ,מכתבי שחרור וכמובן את הפרשי
הפיצויים.
עד מתי לא יחשב הדבר כהלנה?
לתשובת אודה
פיצויי הלנה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
04/05/10
המעסיק צריךלפעול לתשלום פיצויי הפיטורים תוך 15 יום מיום סיום יחסי העבודה. מעבר לכך ניתן לתבוע פיצויי הלנת פיצויי פיטורים מיום סיום העבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן זכויותיי אם המעסיק מסרב לספק מכתב על חל"ת?
איך להתמודד עם התעמרות בעבודה ומי יכול לסייע במצב כזה?
האם אני זכאי לשכר אם אני בוחר לא לעבוד בימי לחימה?
האם כדאי לשכור עורך דין במקרה של תשלום לא תקין עבור יום עבודה?
כיצד משפיע ההריון על זכויותיי במקרה של פיטורים מתוכננים?