פורום ביטוח לאומי

אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

דף הבית

פורומים משפטיים

פורום ביטוח לאומי

עו"ד סיגלית שאלתיאל
מתמחה במיצוי זכויות מול המל"ל על רקע נסיונה במשרד הראשי
של המל"ל.

מנהלי פורום ביטוח לאומי

עו"ד שירי אלון
מלווה ומייצגת מזה שנים נפגעים בניהול תביעות מול גורמים שונים ולרבות מול המל"ל

פורום ביטוח לאומי - הודעות שוטפות

התפטרות לאחר לידה

טל

30/08/2009 10:03

דמי אבטלה

אורנה

30/08/2009 11:15

שלום לך ומזלטוב, עם ההודעה על סיום עבודתך, את נרשמת פעם אחת בשירות התעסוקה וחוזרת להרשמה באופן שוטף כעבור 90 ימי המתנה(בגלל התפטרותך). את יכולה לחזןר להרשמה בכל מועד במהלך השנה(מתום תקופת ההמתנה), כאשר יהיה לך סידור לרך הנולד ותהיי פנויה לעבודה. תוכלי לקרא בקישור מטה בנושא אבטלה, הכולל מידע לגבי תקופת הזכאות המירבית(ימי אבטלה) וסכום דמי האבטלה על פי שכרך קודם לתקופת האבטלה, כמו גם אופן הגשת התביעה,כולל טופס התביעה. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

זכאות לדמי לידה

שיר

30/08/2009 09:47

דמי לידה

אורנה

30/08/2009 10:07

שלום לך, האם יש לך תקופות עבודה נוספות גם במקומות עבודה נוספים? ראי תנאי הזכאות לדמי לידה למי שעבד באופן רציף/לא רציף: דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה: 10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או 15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע. מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע . היום הקובע=היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי לידה

שיר

30/08/2009 10:31

דמי לידה

אורנה

30/08/2009 10:54

קיצבת ביטוח לאומי

ניר

30/08/2009 07:32

קצבת זקנה?

אורנה

30/08/2009 10:03

תשלום עבור ימי מחלה

סימה

29/08/2009 11:46

שלום לצוות בני נשוי+תינוקת.עבד אצל קבלן בניין תקופה ארוכה.עזב את עבודתו ולאחר כחודש ימים החל לעבוד עם קבלן אחר.לאחר חודש הוא חלה ואושפז שבוע בבית חולים.הוא קיבל מרופאה 32 ימי מחלה. הוא ניגש לביטוח לאומי כדי שישלמו לו עבור ימי המחלה ונאמר לו מאחר ואשתו עובדת ויש להם רכב הוא לא זכאי לקבל "הבטחת הכנסה". האם לתשלום עבור ימי מחלה קוראים הבטחת הכנסה? מה ניתן לעשות בנידון? אשמח לעיצה במהרה.בתודה מראש.סימה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

ימי מחלה/הבטחת הכנסה

אורנה

30/08/2009 08:05

"הפסקת טיפול" בתביעה לתשלום דמי לידה

רמי

29/08/2009 10:13

אשתי ילדה והגישה תביעה לדמי לידה. היא הועסקה כעוזרת בית בשכר ששולם לה מדי חודש במזומן. המעסיקה מילאה את פרטי התשלום בטופס התביעה (תשלום חודשי קבוע) וחתמה עליו. המל"ל שלח לה מכתב שעליה להמציא "קבלה" על התשלומים ולא יופסק הטיפול בתביעה. אין לאשתי קבלה כי המעסיקה לא ביקשה ממנה לספק קבלה ושררו ביניהן יחסי אמון אנושיים פשוטים. האם מותר להם להפסיק טיפול? האם ניתן לפנות לבי"ד עבודה ללא הודעת מלל על דחיית התביעה? מה את (אילנה) מציעה?

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

אישור על תשלום דמי ביטוח לאומי

אורנה

30/08/2009 08:01

דמי אבטלה

עמיר

29/08/2009 01:14

פשיטת רגל ופירוק תאגיד (זכויות עובדים) ואבטלה

אורנה

30/08/2009 07:55

שלום לך, מעבירה לעיונך קישור בנושא ומומלץ לפעול יחדיו עם כל העובדים במקום העבודה לטיפול בנושא. יש הנחיות מלאות כיצד לפעול. לגבי דמי אבטלה, מאחר ויש לך תקופת עבודה המזכה בדמי אבטלה, תוכל להרשם בשירות התעסוקה ובמקביל להגיש תביעה לביטוח הלאומי,עם מכתב הסבר לסיבה להפסקת עבודתך. סביר להניח שתקבל אישור לתשלום דמי אבטלה ללא תקופת המתנה שכו מדובר בסיבה מוצדקת להפסקת עבודה שאינה תלויה בך. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

חד הורית הבטחת הכנסה

אדר

28/08/2009 18:58

הבטחת הכנסה - סכומי הקצבה

אורנה

30/08/2009 07:49

פיצויים

איב

28/08/2009 17:23

הי .. פוטרתי מעבודתי , שנה שלמה עבדתי, יש לי ימי חופש שביקשתי מראש לחודש ספטמבר בגלל שיש לי בחינות והודיעו לי אתמול שאני מסיימת לעבוד ב31 לאוגוסט החודש כלומר יומיים עד סוף החודש, מה חייבים לי כרגע ? אני יודעת שמשכורת נוספת בגלל שחלפה שנה נכון ל31 לאוגוסט ובדיוק בתאריך זה, מה לגבי הודעה מוקדמת האם חייבים לשלם לי ? כי אני בחופש והם ידעו על כך מראש.. ולא ביקשו ממני להישאר רק עד סוף החודש , אשמח לדעת תשובה וממש ממש תודה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

השאלה מתאימה לפורום דיני עבודה מימין לפורום שלנו לת

אורנה

30/08/2009 07:42

קצבת שאירים

אהרון

28/08/2009 13:51

קצבת זקנה ושאירים

אורנה

28/08/2009 14:50

קיצבת נכות

מאיר

28/08/2009 11:45

שלום, יש לי 88% נכות רפואית צמיתה ( אני סובל ממחלת ניוון שרירים +קוצב לב) יש לי 75% אובדן כושר עבודה צמיתה. לפני כעשור הרווחתי בסביבות 6500 ברוטו. כיום 5000 ברוטו. עד לפני שנה עבדתי 72% משרה , כיום אני עובד במשרה מלאה ( למרות הקושי בדבר , פשוט נישאתי ואני מתעתד להיות אב , לכן חייב לפרנס ). עד לפני חודש קיבלתי 2080 ש"ח קיצבה ועוד כ 300 ש"ח תוספת עבור נכות קשה. לפני כיומיים קיבלתי מהביטוח הלאומי מכתב בו נכתב כי חרגתי מהשכר שיכולתי להרוויח ( כבר מלפני שנה וחצי ) ואין ירידה של 50% בהכנסותיי ולכן קיבלתי קיצבה שלא הייתי זכאי לקבלה ( למרות שכלל לא ידעתי זאת - דאגתי כל תמיד לשלוח טופס 106 עם המשכורת המעודכנת ) ולכן היום אני חייב להם כ 45000 ש"ח. האם חוק לרון יחול גם עליי ( קצבת עידוד ) ? האם הביטוח לאומי יכול לטעון שכעת איני זכאי לקצבה כי אני עובד במשרה מלאה ואין לי אובדן כושר עבודה ( וכאילו שאיני נכה )? קיבלתי את הקיצבה משנת 2001 ועד 1.1.2008 ( זה התאריך בו היא הייתה אמורה להפסק ). בנוסף הינני אקדמאי ... רב תודות מאיר החשוב מכל - האם חוק לרון חל גם לגבי?

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

נכות - קבלת קצבת נכות בזמן עבודה

אורנה

28/08/2009 14:47

שלום מאיר, עניתי לשאלתך ביום 19.8.2009 http://www.lawforums.co.il/objDoc.asp?PID=898&OID=149118&DivID=1&markPID=898&markOID=149118#topArt ככלל,השתכרות למקבל קצבת נכות לא תעלה על 1982 ש"ח בחודש(ברוטו)מעודכן בינואר 2009 מי שעבד לפני קביעת אחוזי הנכות ואבדן כושר העבדה הזכאות היא לקצבה חלקית וניתן להשתכר סכומים גבוהים יותר מידי חודש כמפורט להלן: http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/קבלת%20קצבת%20נכות%20בזמן%20עבודה.aspx התנאי לקבלת קצבת נכות היא למי שאבד את כושר העבודה שלו לפחות ב-50%: http://www.btl.gov.il/benefits/Disability/Pages/הזכאים%20לקצבת%20נכות%20חודשית.aspx על פי הנתונים אותם ציינת והדרישה להחזר הקצבאות אותן קבלת, יוצא איפה שחוק חרון החל על מי שמקבל קצבת נכות בחודש 5/2009, ומקבל הקצבה גם בחודש 8/2009 יוכל לצאת לעבוד וזכאותו לא תפגע,אך תהיה שיטת חישוב אחרת לתשלום הגמלה: http://www.btl.gov.il/BENEFITS/DISABILITY/LARON/Pages/Calculator.aspx מאיר,המקרה שלך הוא אינו פשוט ומשום כך העברתי אליך את האופציה להענקה מטעמי צדק. ממליצה בכל מקרה להגיע למח' נכות לבדיקת המקרה שלך באופן ספציפי,שכן,אין עדיין נסיון עם חוק לרון ואיני יודעת אם החלו בהשמתו לאור דרישות תוספת כח אדם בביטוח הלאומי בגין הנושא. אם היתה לך החמרה במצבך הבריאותי מאז נקעו אחוזי הנכות, כדאי לשקול בדיקה מחדש ובשל כך כדאי להתיעץ עם עו"ד לבדיקת הנושא(ראה ייעוץ אישי ללא תשלום בפורום)מאחר ואתה צריך 89.1% נכות(בחישוב משוקלל כדי לקבל פטור ממס הכנסה שיתכן ותהיה זכאי,אף יגדיל את הכנסתך הפנויה: http://ozar.mof.gov.il/itc/blind.htm נחכה גם לחברים שיוסיפו מנסיונם. בהצלחה ושבת שלום.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

רב תודות אורנה ,

מאיר

28/08/2009 16:41

אבדן כושר עבודה

אורנה

28/08/2009 16:51

מאיר, אתה אדם גדול מהחיים!!!, אתה פשוט מדהים עם הנחישות שלך לעבוד ולהשתכר וטוב שכך. אבדן כושר עבודה נעשה על פי בדיקה פשוטה ולא בדיקה פיזית, כמו בקביעת אחוזי נכות. במילים אחרות: "כושרם להשתכר והשתכרותם בפועל הצטמצמו עקב הליקוי (בין בבת אחת ובין בהדרגה) ב–50% או יותר." אדם יכול להיות עם 100% נכות ובכל זאת לעבוד, אף הוא לא יהיה זכאי לקצבת נכות. האם בדקת זכויותיך לניידות: http://www.btl.gov.il/benefits/Mobility/Pages/default.aspx ושר"מ: http://www.btl.gov.il/benefits/Attendance_Allowance/Pages/default.aspx ניתן לקבל קצבה זו גם למי שאינו מקבל קצבת נכות. בדוק זכויותיך ובתקווה שימצא הפתרום המתאים ביותר עבורך. בהצלחה ושבת שלום

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי לידה

מיכל

27/08/2009 23:51

דמי לידה

אורנה

28/08/2009 14:22

שלום לך, בחישוב השכר לצורך תשלום דמי לידה, צריך לצבור תקופת אכשרה לדמי לידה גם כשכירה וגם כעצמאית. במקרה אותו את מציינת לא תהיה לך עדיין זכאות לדמי לידה, על פי מעמדך החדש. ראי מאתר ביטוח לאומי: "אישה שעבדה גם כשכירה וגם כעצמאית, יחושבו חודשי הביטוח בנפרד לעבודתה כשכירה ולעבודתה כעצמאית. היא תוכל להיות זכאית לדמי לידה מלאים או חלקיים גם על פי עבודתה כשכירה וגם על פי עבודתה כעצמאית, רק אם צברה בכל סוג של עבודה את תקופת הכיסוי כמפורט בתנאי הזכאות, והכל על פי התנאים בחוק." http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/תנאי%20הזכאות.aspx כהערת אגב,גם במצב בו יש התקופה המזכה בדמי לידה, נבדקת הגדלת שכר בחודשים שקדמו ללידה ויש להוכיח שלא היתה העלאה פיקטיבית. מנסיון של פונות בעבר בפורומים בהם אני פעילה, ציינו יולדות שקבלו דמי לידה לפי שכרן הנמוך יותר,לפני העלאה, ולחלקן,שהיתה העלאת שכר בעקבות שינוי תפקיד או הגדרה(לעובדת שכירה)שלא היתה קשורה להריון,הוגשו ערערים בנושא. שבת שלום.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

גמלה לאם שתומכת בבתה הסובלת מאוטוזים

סלאמה

27/08/2009 22:42

שלום רב, מדובר באישה שתומכת בבתה בת ה- 11 שנולדה מנישואי בני דודים, וסובלת מפיגור קשה ותסמונות שונות.. במרכז המידע אמרו שבכדי לקבל קצבה על הטיפול בבת עליה להגיש תביעה להבטחת הכנסה... האם הדבר נכון? זה נראה לי מוזר כי צריך להפנות את האם ללשכת תעסוקה?!? מדובר באישה מן המגזר הערבי ולא ברור לי כיצד ידרשו ממנה לנסות להשתלב בעבודה.. היא צריכה להיות עם בתה.. הבת מוגבלת בכל תחומי החיים... איך יוצאים מזה? והאם אפשר לדרוש בנוסף לנכות של הילד מאטוזים (60%) גם נכות בעבור הפן הנפשי? אודה על עזרתכם

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

הבטחת הכנסה

אורנה

28/08/2009 14:14

תודה ועוד שאלה קטנה

סלאמה

29/08/2009 22:29

השלמת הכנסה וילד נכה

אורנה

30/08/2009 10:13

שלום לך, לצורך בדיקת זכאות להשלמת הכנסה נבדקת הכנסת 2 בני הזוג. עליכם למלא תביעה להבטחת הכנסה, לצרף כל האישורים הדרושים המופיעים בטופס התביעה, כולל הכנסות,רכב משנתון ונפח(לא כזה המשמש נכה), חסכונות בבנק ועוד... עליכם להמתין לבדיקה ע"י הביטוח הלאומי וקבלת מענה בכתב בנושא. לגבי ילד נכה, מעבירה אליכם קישור בנושא(לא מדובר בנכות כללית), ובעת החמרת מצב יש להעביר מכתב עם מסמכים רפואיים המצביעים על החמרת מצבה. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

תיקון בגוף ההודעה

אורנה

30/08/2009 10:15

דמי אבטלה ורישום עסק פטור

נחמה

27/08/2009 20:27

דמי אבטלה

אורנה

28/08/2009 14:09

שלום לך, מי שעבד 9 חודשים וצבר התקופה הנדרשת למי שצברו תקופת עבודה קצרה,אם גילו מעל ל-25 שנים יהיה זכאי למחצית דמי האבטלה המגיעים על פי סכומי דמי האבטלה לפי שכר העובד לפני תקופת האבטלה: http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/schum/Pages/default.aspx ראי בהרחבה בנושא תקופת עבודה קצרה: http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/avtzcotmsuparim.aspx לתשומת לבך,הזכאות לדמי אבטלה נבדקת לתקופה של 18 חודשים אחורה מיום ההתיצבות הראשון, כך שניתן לבדוק גם תקופות עבודה נוספות בתקופה זו. אין מניעה בקבלת דמי אבטלה למי שרשום כעסק פטור, החובה היא בדווח על הכנסות מהעסק בתקופה בה משולמים דמי האבטלה על מנת לקזזם מהתשלום: http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/avthcnsot.aspx שבת שלום.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

נתונים לגבי החמרת מצב

דניאלה

27/08/2009 19:30

עו"ד מירב אפרים שלום, פניתי אליך ביום 22.7.09 בעניין החמרת מצב, וביקשת ממני נתונים נוספים. הוספתי אותם ביום 22.8.09 אך כנראה לא ראית... אז פתחתי הודעה חדשה, למרות שהיא המשך של הקודמת. לפי המסמכים ברשותי הנכות נקבעה בשנת 2002 לפי סעיף 42(2) ג1, 10% כפול 2 (לכל יד). כמו כן נקבעה נכות עבור הפכיעה הנוירולוגית שלא השתפרה למרות הניתוח לפי סעיף 31(4)א2 - 10% לכל יד. סה"כ יצא בטופס של ביטוח לאומי לנושא זה - 34%. אח"כ הוסיפו לפי תקנה 15 - הגדלה בחצי (נכתב 17%) ולכן נקבע סה"כ - 52% מעוגל. מאז עבדתי במספר מקומות במשרות חלקיות למיניהן. כרגע אינני עובדת. אני חשה החמרה של ממש במצב. האם לתבוע להחמרה? אני מודה לך מאוד.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

ניכוי מדמי אבטלה בגין כניסת משכורת מאוחרת

אליאן

27/08/2009 17:11

על אילו הכנסות מדובר?

עו"ד מירב אפרים

27/08/2009 17:47

גם וגם

אליאן

27/08/2009 17:53

דמי אבטלה

עו"ד מירב אפרים

27/08/2009 18:05

קיצבת הבטחת הכנסה בזמן לימודי קורס ערב

יוסף

27/08/2009 14:01

השלמת הכנסה

אורנה

28/08/2009 15:57

בעיה טכנית במשלוח חומר כתוב

ל.ר.

27/08/2009 13:12

שלום רב, המעביד הצהיר בטופס בל/1514 נתונים לא נכונים. מצאתי בנתיים תצלומים של תלושי השכר שהם ההוכחה לכך שנתוניו לא נכונים. מאחר ויש לי בעיה כלכלית וכן בעיה בלהדפיס זאת האם אוכל לשלוח לפניות הציבור של המוסד לביטוח לאומי קובץ עם המסמכים שהסורקים של תלושי השכר שמצאתי במחשבי ובכך ייחשב הדבר כהגשה לתביעת דמי אבטלה? כמו כן מתאריך 31/07/2007 אני מבקש השלמת הכנסה בצורה רטרואקטיבית... האם רק בתביעה בבית הדין לעבודה אוכל לתבוע דבר זה? משכורותי נעו בין 400-1500 שח במשך חודשים רבים. זאת מאחר ועבדתי בין 20-40% בשל מקרה אישי. תודה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

עזיבת מקום העבודה לאחר הלידה

אמא

27/08/2009 13:10

ברצוני לעזוב את מקום עבודתי לאחר הלידה שצפוייה להתרחש בדצמבר. א. קראתי שזכאות לדמי אבטלה ניתנת רק אחרי 90 יום. האם הכוונה ל90 יום מרגע הלידה או מסיום קבלת ה"משכורת" מביטוח לאומי?? ב. האם נכונה העובדה שבמידה וארצה אוכל להתחרט ולחזור למקום עבודתי בטווח של שנה מיום הלידה וזאת למרות הגשת ההתפטרות? ג. ולסיום ,האם אקבל פיצויים מלאים כמו במקרה של פיטורי מעסיק? תודה על התייחסותכם, תשובתכם תעזור לי להחליט החלטות לגבי ההערכות לאחר הלידה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

תקופת המתנה

עו"ד מירב אפרים

27/08/2009 17:49

הבטחת הכנסה חד הורית

אדר

27/08/2009 10:02

שכר הדירה מהדירה בבעלותך

עו"ד מירב אפרים

27/08/2009 17:55

דמי אבטלה

ג'סיקה

27/08/2009 09:59

דמי אבטלה

עו"ד מירב אפרים

27/08/2009 17:54

ג'סיקה שלום, אם צברת תקופת אכשרה הרי שאת זכאית לדמי אבטלה. עליך לקחת בחשבון כי כאשר קיימת קירבה משפחתית בין העובד והמעביד, ביטוח לאומי בוחן בצורה קפדנית את טיב היחסים. ברי כי הזכאות לדמי אבטלה מותנית בזה כי אכן יקבע קיומם של יחסי עובד מעביד. איני משוכנעת כי סיבת ההתפטרות תחשב כהרעת תנאים, ולפיכך תדרש תקופת המתנה של 90 ימים מיום התייצבותך הראשון בשירות התעסוקה ועד לקבלת דמי האבטלה. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

ראשון	קודם		1261	1262	1263	1264	1265	1266	1267	1268	1269	1270	1271	הבא	אחרון

ליעוץ אישי עם עו"ד

הודעות אחרונות

פורום לימודי משפטים ומתמחים 26/04/2024 | 19:02 עזרה בכתיבת עבודות תמורת תשלום עזרה בכתיבת עבודות או חיפוש חומראבי גור אריטלפונים: 029932462או 0506234016

פורום דיני נזיקין 26/04/2024 | 16:27 פגיעה בציפרן של קטין במתקן באולם אר... לא הייתי עושה עניין מציפורן לולא היה מדובר בילדה בת חמש שהתנדנדה על נדנדת ספסל באולם ארועים, נדנד...

פורום הוצאה לפועל 26/04/2024 | 15:19 איך מצרפים חוב ללא בקשת זוכה לתיק א... שלום יש לי תיק איחוד ואני משלם באופן סדיר. לאחרונה נוצר חוב והזוכה לא הגיש בקשה להוצאה ...

פורום עורכי דין 26/04/2024 | 14:52 שאלה לגבי דיני עובדה/חוזים שלום לכולם,1. לפני מספר חודשים הייתה לי הצעת עבודה במקום אחר; המעסיק החליט לשמר אותי.בסיכום שיחה ...

פורום צוואות וירושות 26/04/2024 | 14:29 הערת אזהרה לשינוי צוואה אחי בן 48, גבר גרוש בעל דירה משלו. יש לו ילד אחד שנמצא בחזקת אימו והילד כלל לא בקשר איתו. אחי לוק...

כניסה לפורומים המשפטיים