פורום ביטוח לאומי

אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

דף הבית

פורומים משפטיים

פורום ביטוח לאומי

עו"ד סיגלית שאלתיאל
מתמחה במיצוי זכויות מול המל"ל על רקע נסיונה במשרד הראשי
של המל"ל.

מנהלי פורום ביטוח לאומי

עו"ד שירי אלון
מלווה ומייצגת מזה שנים נפגעים בניהול תביעות מול גורמים שונים ולרבות מול המל"ל

פורום ביטוח לאומי - הודעות שוטפות

אנא לתשובה דחופה-דמי אבטלה/לידה - החלפת מקום עבודה

יעל

29/06/2009 16:19

הריון

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 20:23

התפטרות לאחר חופשת לידה

מ.א

29/06/2009 14:29

אני שוקלת להתפטר לאחר חופשת הלידה שלי (או במהלכה), ביקשתי ממקום העבודה מכתב פיטורים על מנת שלא לחכות 3 חודשים לאבטלה. הם מוכנים לתת לי את זה אך לא בטוחים שזה לא יחייב אותם לפיצויים מלאים, למרות שאני המתפטרת. האם מותר להם לתת לי מכתב בתקופה זו? האם אפשר לתת לי את המכתב ללא פיצויים מלאים? האם לפי החוק אני יכולה להתפטר בתקופה זו (לאחר חופשת לידה) ועדיין לזכות למלוא התנאים של מפוטרת (לא על מנת לעבוד בעבודה אחרת אלא להישאר בבית עם הילדים)? תודה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

התפטרות שדינה פיטורין

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 20:27

דמי אבטלה והתייצבות מאוחרת בלישכת העבודה

דניאל

29/06/2009 14:09

התפטרתי לפני כ-4 חודשים לאחר 11 שנות עבודה. (אני בן 37) עדיין לא נירשמתי בלשכת העבודה. אם אני אלך כעת, האם אני אהיה זכאי לדמי אבטלה מלאים? באתר של ביטוח לאומי כתוב - "חשוב לפנות בפעם הראשונה לשירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה. אם תשתהה אתה עלול לאבד את זכאותך" למה שאני אאבד את הזכאות כל עוד עבדתי 12 מתוך 18 החודשים האחרונים נכון ליום ההתיצבות? (בהנחה שאני נרשם בלשכה 4-5 חודשים לאחר ההתפטרות) תודה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

תשובה

רונן

29/06/2009 17:24

דמי אבטלה

אורנה

30/06/2009 18:24

קצבת ילדים- שלא שולמה

יעל

29/06/2009 13:28

כבר כמה חודשים לא שילמו לי קצבת ילדים, ועליתי על זה רק לאחרונה, כשהלכתי לביטוח לאומי, אמרו לי שכשהתגרשתי הייתי צריכה לבוא לחתום על טופס שיפריד ביני לבין גרושי בביטוח לאומי, מאחר ולא חתמתי על טופס הזה- קיזזו את קצבת הילדים שמגיעה לי מהחובות של גרושי בביטוח לאומי. יצויין- כי ביטוח לאומי מעולם לא שלח לי מכתב ולא עדכן אותי בדבר טופס כלשהו שאני צריכה לחתום עליו, ביטוח לאומי אומרים שלא יחזירו לי רטרואקטיבית את קצבת הילדים שלא שולמה לי. יודגש כי ביטוח לאומי ידעו מהתחלה שאני גרושה, כי בהתחלה קיבלתי מזונות לילדה דרכם, ויש אצלהם הסכם גירושין. מה עלי לעשות כדי לקבל קצבת ילדים רטרואקטיבית שלא שולמה לי?

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

הגישי תביעה לבית הדין האזורי לעבודה. לת

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 20:14

זכאות מובטל לדמי אבטלה

אביעד

29/06/2009 13:12

עבודה בתקופת אבטלה

זאב אלמליח

29/06/2009 18:38

דמי אבטלה

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 20:34

דמי אבטלה

אורנה

30/06/2009 18:31

שלום אביעד, מוסיפה לתשובות שניתנו לך. האם השכר במקום העבודה החדש גבוה יותר? לעיתים זהו שיקול, שלא להרשם בשירות התעסוקה עם סיום עבודתך הנוכחית, המקבעת את שכרך הקודם, שישמש בסיס לתשלום דמי האבטלה. מצד שני,פיטורין מזכים בדמי אבטלה ללא המתנה, כך זה יפעל לאחר הרשמה ראשונה המקבעת זכאות, גם אם תחליט להפסיק עבודתך הבאה ביוזמתך. (הנתונים נכונים להיום...). אם המעסיק במקום החדש יפטר אותך, עדיין תהיה זכאי לדמי אבטלה ללא המתנה, אם טרם נרשמת בשירות התעסוקה. קיימות עתה האופציות בפניך לבחירה. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמיי בטלה

ליאת

29/06/2009 11:38

שלום, רציתי לדעת בבקשה, אם אני מתפטרת לאחר כשנתיים מעבודתי, האם אני זכאית לדמי אבטלה, וכיצד מחשבים את גובה דמי האבטלה? דבר נוסף, אני סטודנטית לתואר שני אך התקופה עליה אני מדברת, בה ארצה לחתום ולקבל דמיי אבטלה היא לאחר סיום הסמסטר... (אני אהיה רק בתקופת מבחנים). וגם רציתי לדעת האם אפשרי בתקופה בה חותמים להתנדב בפרוייקט פר"ח לסטודנטים ולקבל עבורה מלגה, או שזה פוגע בדמיי אבטלה? תודה רבה, ליאת.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

מישהו מתכוון לענות פה? לת

ליאת

30/06/2009 07:15

דמי אבטלה

עו"ד מירב אפרים

30/06/2009 11:02

גמלה לשמירת הריון

שרית

29/06/2009 10:16

שמירת הריון

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 20:33

שרית שלום, בהמשך לתשובתי הקודמת: ההפרדה שאת מתארת בין סוגי העבודה הינה מלאכותית ולא נעשית בפועל ע"י ביטוח לאומי. אם תקבלי אישור מרופא נשים על שמירת הריון בשל הסכנה שיש במקום עבודתך תוכלי להגיש תביעה לביטוח לאומי, ואז תבחן הצדקת האישור בהתאם לאופי עבודתך ולסכנה האפשרית שיש בה לך או לעובר. אם תקבלי מרופא הנשים אישור לשמירת הריון חלקית (למרות שזה אישור לא נפוץ), ישנה סבירות גבוהה שתביעתך לביטוח לאומי תדחה ותאלצי להגיש כנגד ההחלטה תביעה לבית הדין (ישנו תקדים בעניין שמירת הריון חלקית). אני מקווה שהדברים ברורים יותר כעת.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

בדיקת זכאות לדמי אבטלה

יוסי

29/06/2009 10:13

ראה תשובה עקרונית מאתר המל"ל

חיים רייזלר

30/06/2009 11:22

אני בעל שליטה אך לא בחברה בה עבדתי

יוסי

01/07/2009 00:02

האם מותר למוסד

זנזי

29/06/2009 09:21

בדיקת זכאות לילדה

יצחק בלה

29/06/2009 09:06

הרהורים בזכאות לקצבה

אלון

29/06/2009 07:11

תביעה לנכות כללית

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 19:43

אלון שלום, לשם הגשת תביעה לנכות כללית עליך למלא טופס תביעה ולצרף אליו אישורים רפואיים עדכניים לגבי מצבך הבריאותי. עליך לציין את כל המחלות מהן אתה סובל. כדאי ללכת לרופא משפחה ולבקש ממנו סיכום רפואי כללי על מצבך, וכמובן גם מהפסיכיאטר. לאחר הגשת התביעה תוזמן להתייצב בפני ועדה רפואית של ביטוח לאומי. אם הרופא מטעם הביטוח הלאומי יקבע לך נכות רפואית בשיעור של 60% לפחות; או בשיעור של 40% לפחות במקרים שלאחד הליקויים נקבעה נכות רפואית בשיעור של 25% לפחותף תזומן לועדת אי כושר, אשר תקבע אם איבדת את כושר השתכרותך. ככל שיש לך קושי, תוכל להסתייע באיש מקצוע לשם הגשת התביעה. להלן קישור לטופס תביעה לנכות כללית. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שלילת דמי אבטלה בשל התפטרות במקום פיטורין

אייל

29/06/2009 01:45

שלום רב, לפני כשנתיים וחצי התפטרתי מתפקידי כאחראי מע' המיחשוב בחברת תוכנה. התפטרתי כי חשתי בהרעה בתנאי ההעסקה, זכיתי לנוקשות ,קשיחות ורמיזות מצד הממונה הישיר ,אבל הסיבה המרכזית היתה ידיעות שהגיעו אלי בחשאי ועדות אלקטרונית המציינת בה תכנון מפורט של שינויים מדוייקים וספציפיים של מצבת כח האדם בחברה - או במילים אחרות, ידעתי שעומדים לפטר אותי. פשוט היה מדובר בחברה ,שרגילה היתה לרקום את מהלכיה מתחת לפני הקרקע.. לבצע עסקאות גדולות, לגייס אנשים וכו'.. באופן דיסקרטי וכמה שפחות לשתף את המועסקים במתרחש. כלומר ,אם לא הייתי מתפטר ,סביר להניח שתוך כמה שבועות הייתי זוכה למכתב פיטורין עם תוקף מיידי, ומועסק אחר שממש מחליף אותי שם ביום למחרת . העדפתי להתפטר במוקדם מאשר לחוות את רצף הארועים הלא נעימים הקרבים, חוץ מזה שלסיום העסקה בפיטורין במקום בהתפטרות יש פוטנציאל נזק מסויים לקריירה בטווח הקצר. לכן, מאז אותו יום ולמשך כמה חודשים התייצבתי בש' התעסוקה, כשביקשתי דמי אבטלה ,טענתי שסיבת ההתפטרות היתה אילוץ והרעה בתנאי ההעסקה, אך בקשתי נשללה ו-3 החודשים הראשונים לא שולמו לי ,מאחר ולא היו פה פיטורין ואין הוכחה לאיזושהי הרעה בתנאי ההעסקה. כמעט שנתיים אחרי המקרה ושויתרתי, החלטתי לחדש את המאבק עבור אותה תקופה, ואולי עכשיו, גם כדאי לחשוף את שיטת "הגיוסים" של החברה הזו. אני מעוניין לטעון שוב נגד הביטוח הלאומי לשלם לי עבור אותה תקופה, אבל אני לא יכול לחשוף עדים ועדויות שבהם יש פרטים על הפיטורין הצפויים שלי, כי אז אני חשוף לתביעה מצד החברה ההיא בשל הפרת הסכם ההעסקה שנחתם ביננו . איך אוכל לקבל את התשלומים מבט"ל ,אך מבלי להיפגע באיזשהו אופן? תודה רבה למשיב .

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

דמי אבטלה

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 20:13

אייל ערב טוב, לפני שאתה שועט אלי קרב יש לבחון מספר נקודות: א. עבור כמה ימים קיבלת דמי אבטלה? יתכן מאוד שעל אף שתשלום דמי האבטלה נדחה ב-90 ימים, קיבלת את מירב ימי האבטלה שהיית זכאי להם. ב. על פניו נראה כי עילת התביעה שלך מול ביטוח לאומי התיישנה שכן ניתן להגיש תביעה תוך 12 חודשים מיום דחיית התביעה. ג. אם בכל מקרה תבחר להגיש תביעה תוכל לעשות זאת באחת משתי דרכים. הראשונה תביעה בבית הדין נגד ביטוח לאומי, אלי יוזמן המעביד לשם הוכחת נסיבות הפסקת העבודה. השנייה, תביעה נגד המעביד לשם קבלת פסק דין כי התפטרותך דינה פיטורין, ואז תוכל (אם תתגבר על מכשול ההתיישנות, ובהנחה שלא שולמו לך דמי אבטלה לתקופה המקסימלית, ובכפוף להתייצבות בלשכת התעסוקה בתקופה הרלווטית) לתבוע מביטוח לאומי את דמי האבטלה החסרים. בהצלחה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

עכשיו אני חושב פעמיים אם זה כדאי..

אייל

30/06/2009 00:52

תודה רבה ,עו"ד מירב, על התשובה המפורטת. כזכור לי, קיבלתי תשלום עבור 10-15 ימים, על התקופה שלא עבדתי מעבר לשלושת החודשים הראשונים ,אז גם הועסקתי מחדש. נכון, את צודקת, עילת התביעה שלי מול בט"ל התיישנה... 6 חודשים ,זה מה שמופיע במסמך שמצאתי וקיבלתי אז. אני אנסה שוב לשוחח פקיד אבטלה בעניין ולנסות להעביר את חשיבות הדיסקרטיות עבורי בעניין, אם הוא לא יעזור לי ,אז כנראה שאני אוותר על הכל ,כי אם ינסו לערב את המעסיק או אם אני אצטרך לתבוע ממנו פיטורין כפי שהצעת ,אני איחשף ואני עלול לצאת כששכרי בהפסדי .

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

כדאיות ההתייעצות בתשלום עם חברות פרטיות או עו"ד

דיגי

29/06/2009 01:24

אני עומדת לפני וועדת ערר -נכות כללית בקרוב ,לאור מספר בעיות רפואיות שלי שלא נכללו בוועדה הראשונה וכן בעיות שלפי דעתי לא התייחסו אליהם ולא קיבלו אחוזי נכות. אני בחרדה שלא תימשך לי קיצבת הנכות שהיתה לי ,לאור זה שאני חוששת שלא אציג את בעיותי הרבות באופן יעיל וטוב ומתלבטת האם להעזר בחברות הפרטיות שעוזרות לי לגבש את הערעור בצורה יותר טובה , או ללכת לעו"ד ? היות שזה כרוך בהרבה מאד כסף עבורי(כחד הורית) אני מתלבטת מאד - האם זה שווה , כל התייחסות לנושא מכם תעזור לי !!! תודה לכולכם מראש .

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

התייעצות עם עו"ד עולה כסף אבל שווה זהב.

איפכא מסתברא

29/06/2009 15:10

תשלום ביטוח לאומי לעוזרת בית.

אתי

28/06/2009 21:46

דמי ביטוח לעובד משק בית

עו"ד מירב אפרים

29/06/2009 19:32

אתי שלום, שיעור דמי הביטוח נקבע בהתאם לגיל של העובד ולהכנסתו. ראי טבלה מפורטת מאתר הביטוח הלאומי: שיעורי דמי ביטוח לאומי ודמי ביטוח בריאות באחוזים מהשכר עובדים מגיל 18 עד גיל הפרישה מעסיקעובדסה"כ דמי ביטוח לאומי5.25 (החל ב- 01.01.1997) 1.00 (החל ב- 01.01.1997) 6.25 (החל ב- 01.01.1997) דמי ביטוח בריאות0.00 (החל ב- 01.01.1997) 1.00 (החל ב- 01.01.1997) 1.00 (החל ב- 01.01.1997) סך הכול5.25 (החל ב- 01.01.1997) 2.00 (החל ב- 01.01.1995) 7.25 (החל ב- 01.01.1997) עובדים מגיל הפרישה עד גיל הזכאות לקצבת זקנה שאינם מקבלים קצבת זקנה מעסיקעובדסה"כ דמי ביטוח לאומי% 5.25 (החל ב- 01.01.1997) % 0.00 (החל ב- 01.01.1997) % 5.25 (החל ב- 01.01.1997) דמי ביטוח בריאות% 0.00 (החל ב- 01.01.1997) % 1.00 (החל ב- 01.01.1997) % 1.00 (החל ב- 01.01.1997) סך הכול% 5.25 (החל ב- 01.01.1997) % 1.00 (החל ב- 01.01.1997) % 6.25 (החל ב- 01.01.1997) עובדים שעדיין לא מלאו להם 18 שנים, או שהגיעו לגיל הפרישה והם מקבלים קצבת זקנה סך הכל (מעסיק) - % 2.00 (החל ב- 01.01.1997) עובדים תושבי יהודה, שומרון וחבל עזה או תושבי חוץ לארץ סך הכל (מעסיק) - % 2.00 (החל ב- 01.01.1995) הגיל שבו תהיה זכאי לקצבת זקנה, בתנאי שהכנסתך מעבודה אינה עולה על סכום ההכנסה המרבית, והכנסתך שלא מעבודה, כגון הכנסה מנכסים או מריבית על השקעות אינה עולה על כפליים ההכנסה המרבית. ההכנסה מפנסיה אינה נלקחת בחשבון. עד 30 ביוני 2004 גיל זה היה לגברים 65 ולנשים 60. גיל זה עולה בהדרגה, וכשיושלם התהליך, הוא יהיה 67 לגברים ו-64 לנשים. הגיל שבו תהיה זכאי לקצבת זקנה ללא מבחן הכנסות. לגבר- גיל 70, לאישה (כולל עקרת בית) - הגיל עולה בהדרגה מ-65, וכשיושלם התהליך הוא יהיה 70.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי אבטלה

28/06/2009 21:13

דמי אבטלה

אורנה

30/06/2009 08:38

אבטלה - טופס מעסיק לא טוב

יהודה

28/06/2009 20:10

שלום אני מתכוונת להגיש תביעת אבטלה לביטוח לאומי. אחרי זמן ממושך המעסיק שלח לי את הטופס של המעסיק לביטוח לאומי. הטופס ממולא חוץ מהעמודה של מספר ימי העבודה, שנראה לי שזו העמודה החשובה ביותר. חוץ מזה ממולאת העמודה של אחוזי המשרה אך המספרים שם לא הגיוניים - אין קשר בין אחוזי המשרה לשכר. אני חוששת שבביטוח לאומי לא יאשרו לי אבטלה כי אין לי הוכחה לימי העבודה שעבדתי. בתלושי המשכורת רשום לי בד"כ 0 ימי עבודה. אני יכולה לפנות למעסיק, אך סביר שיעבור הרבה מאוד זמן עד שאקבל תשובה. מה עלי לעשות? תודה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

טופס תביעה לדמי אבטלה

אורנה

30/06/2009 08:40

מענק פטירה

ארנסט

28/06/2009 18:08

מענק פטירה

עו"ד מירב אפרים

28/06/2009 21:03

ארנסט שלום, להלן פירוט תנאי הזכאות למענק פטירה מאתר המל"ל מענק פטירה הוא מענק חד-פעמי בגובה 7,778 ש"ח (החל ב- 01.01.2009) המשולם במקרים האלה: אם נפטר מי שקיבל מהביטוח הלאומי קצבת זקנה, שאירים, נכות כללית,שירותים מיוחדים לנכים, נפגעי עבודה או תגמולים למתנדבים, ישולם מענק חד-פעמי למי שהיה בן זוגו בשעת פטירתו. באין בן זוג, ישולם המענק לילדו של מקבל הקצבה, ובלבד שהילד עונה על הגדרת ילד על פי חוק הביטוח הלאומי. מענק הפטירה משולם בדרך כלל באופן אוטומטי ואין צורך להגיש תביעה. אם נפטר בן זוגו של מי שמקבל קצבת זקנה בתוספת השלמת הכנסה, ישולם למקבל הקצבה מענק פטירה באופן אוטומטי. מענק פטירה ישולם גם לאדם שנשא בעיקר ההוצאות על המצבה בעקבות פטירתם של בני הזוג בהפרש זמן קצר, ואם מתקיימים כל התנאים האלה (במקרה זה יש להגיש תביעה למענק פטירה): 1. מכוחו של המנוח הייתה זכות למענק פטירה לבן/בת זוג 2. בן זוגו של המנוח נפטר בתוך 100 ימים ממועד פטירת המנוח, ולא שולם מענק פטירה. 3. אין למנוח ילד כהגדרתו לפי חוק הביטוח הלאומי. 4. המנוח נפטר החל ב-1 בינואר 2003 ואילך.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

טופס 106 להחזרים מביטוח לאומי

רונית

28/06/2009 17:59

הכרה בטינטון

יניב

28/06/2009 15:33

תרופה נגד טינטון ?

ישראל

28/06/2009 20:28

טינטון

עו"ד מירב אפרים

28/06/2009 21:19

יניב ערב טוב, עניין ההכרה בטינטון מורכב, ולא ניתן ליתן הסבר מקיף במסגרת הפורום. מוטב שתיוועץ בעורך דין אשר יבחן את המקרה הפרטי שלך, שכן יש פרמטרים רבים שנלקחים בחשבון, כפי שמפורט בסעיף 84א לחוק הביטוח הלאומי, אשר להלן: 84א. (א) אין רואים בליקוי שמיעה שעקב חשיפה לרעש, תוצאה של פגיעה בעבודה אלא אם כן התקיימו כל אלה: (1) המבוטח נחשף בעבודתו לרעש התקפי ומתמשך, העולה על המותר לפי סעיף 173 בפקודת הבטיחות בעבודה [נוסח חדש], התש"ל-1970 (להלן – רעש מזיק); (2) כושר השמיעה פחת, בשיעור של 20 דציבל לפחות בכל אחת מהאוזניים; (3) הוגשה למוסד תביעה להכרה בליקוי השמיעה כפגיעה בעבודה, בתוך 12 חודשים מהיום המוקדם מבין אלה: (א) היום שבו תועד הליקוי לראשונה ברשומה רפואית כמשמעה בסעיף 17 בחוק זכויות החולה, התשנ"ו-1996 (בסעיף זה – רשומה רפואית); (ב) היום שבו, לדעת הוועדה הרפואית או הוועדה הרפואית לעררים כמשמעותן בפרק זה, לפי הענין, החלה הירידה בשמיעה. (ב) רעש תמידי באוזניים (להלן- טינטון) עקב חשיפה לרעש, לא יוכר כפגיעה בעבודה אלא אם כן התקיים האמור בסעיף קטן (א) , וכן על אלה - (1) כושר השמיעה בתדירויות הגבוהות פחת בשיעור של 25 דציבל לפחות בכל אחד מהאוזניים; לעניין זה, 'תדירויות גבוהות' - תדירויות של 3000 ו- 4000 מחזורים בשניה; (2) הטינטון תועד לראשונה ברשומה רפואית, לפני שהמבוטח חדל לעבוד בחשיפה לרעש מזיק; (3) הפגיעה בתפקוד עקב הטינטון חייבה פניות חוזרות ונשנות לטיפול רפואי, שתועדו ברשומה רפואית." בהצלחה

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

מה הגבולות של חוקר מביטוח לאומי?

תותית

28/06/2009 14:41

שלום. אני אם חד הורית לתינוק בן 9 חודשים. אני מתגוררת אצל ההורים שלי.ומקבלת קצבת ביטוח לאומי כי אני לא עובדת אלא מטפלת בילד בבית אצל הוריי. עד היום אבא של הילד שלי לא הכיר בו ולא היה בקשר עמנו.לא טבעתי ממנו מזונות כי אני בתקווה שהוא יחזור אליי ואנחנו נשקם את הקשר בנינו. הוא לא הכיר בילד ולא רשם אותו בתעודת זהות, גם בגלל שאני העדפתי שהילד יהיה רשום עליי ולא עליו. בתקופה האחרונה הבחור מגיע אליי לראות את הילד, לכמה שעות והולך.הוא לא נשאר לישון אצלי. השאלה שלי היא, מה הזכויות שלי מבחינת החיים האישיים שלי.האם מותר לי להיות בקשר עם הבחור ?לא לגור איתו כמובן.ולהמשיך לקבל ביטוח לאומי? הרי הוא לא מביא לא כסף או מזונות. האם בלי שום קשר לזה מותר לי להעדר מהבית למשך כמה ימים כשאני נוסעת לחברה טובה שלי שגרה מחוץ לעיר? מה יקרה אם ביטוח לאומי יבואו לחפש אותי בבית ואני לא אהיה?מה השאלות שההורים שלי חייבים לענות להם עליהם ומה לא? איפה הכבול של החוקים האלה? אני חוששת מהם מאוד ולכן רוב היום תקועה בבית בלי להזמין אלייחברים ובלי לצאת אליהם, כי ההורים שלי טוענים שהחוקר יכול להגיד שאחד הידידים שלי שיהיה אצלי בבית הוא אבא של הילד ומתגורר אצלי. מה הזכויות שלי מבחינת החיים האישיים כאשר אני מוגדרת כחד הורית ומקבלת קצבת ביטוח לאומי? תודה רבה על ההתייחסות

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

חקירות

עו"ד מירב אפרים

28/06/2009 21:44

תותית שלום, קצבאות הביטוח הלאומי משולמות מתוך הקופה הציבורית, מכאן, לכולם יש אינטרס שמי שמגיעה לו קצבה יקבל, ומי שלא זכאי לקצבה, לא יקבל. אחת הדרכים של ביטוח לאומי לבדוק באם מבוטח זכאי לגמלה כלשהי היא באמצעות מערך החוקרים שהוא מפעיל. כאשר מדובר בבחינה באם מתקיים משק בית משותף בין בני זוג, קשה מאוד שלא להיכנס לפרטיות של המבוטח, אך יש לעשות זאת באופן סביר ובמידתיות. מדבריך עולה כי אינך מקיימת משק בית משותף עם אב בנך ולכן לא ברור הצורך להסתיר משהו או לא להיפגש עם ידידים. אם ביטוח לאומי יטען לקיום משק בית משותף עם אדם זה או אחר, עליו להציג ראיות התומכות בטענתו. לא די בעובדה שיראו אותך יושבת בבית קפה עם מישהו, או שלא היית בבית בעת ביקור החוקרים, בכדי לקבוע קיומו של משק בית משותף. אני מקווה שרוח הדברים ברורה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

אני מודה לכך מאוד על התשובה לת

תותית

29/06/2009 08:48

ראשון	קודם		1294	1295	1296	1297	1298	1299	1300	1301	1302	1303	1304	הבא	אחרון

ליעוץ אישי עם עו"ד

הודעות אחרונות

פורום צרכנות | תביעות קטנות 07/05/2024 | 23:04 תיקון כתב תביעה קטנה הגשתי תביעה קטנה עם 2 סעדים.לגבי אחד מהסעדים הגעתי להבנה עם הנתבע (מאחר וזהו למעשה אינטרס משותף ש...

פורום דיני עבודה 07/05/2024 | 22:06 פיטורין ללא שימוע שלום רב , התחלתי עבודה חדשה בסוף ינואר ופוטרתי בפתאומיות ללא שימוע לאחר 9 ימים.בחוזה נכתב שהחל מ...

פורום תאונות דרכים 07/05/2024 | 21:48 חברת הביטוח מסרבת לשלם שלום רב,רכב פגע ברכב של אבא שלי כשהוא היא בחנייה.לא היה אף אחד ברכב ומדובר בנזק ברכוש בלבד.הנהג ה...

פורום ביטוח לאומי 07/05/2024 | 21:48 לעבוד ולקבל גמלת נכות ערב טוב,אני מצרפת לך לינק מהאתר של ביטוח לאומי בו מופיע טבלה של שכר (ברוטו) שניתן להשתכר מבלי שקצ...

פורום דיני חברות 07/05/2024 | 20:51 ... ...

כניסה לפורומים המשפטיים