האם המעסיק יכול לגבות קנס במקרה של פיטורין ולא עזיבה מרצון?
שאלה חשובה ודחופה!!
לילך
09/04/09
היי,אני עובדת בעבודה שאני חתומה עליה לשנת עבודה ע"פ חוזה.
הקנס על עזיבה הינו ע"ס 5000 ש"ח,אם המעסיק בוחר לפטר אותי ולא אני מתפטרת הם עדיין יכולים לקחת לי את הקנס?
הקנס על עזיבה הינו ע"ס 5000 ש"ח,אם המעסיק בוחר לפטר אותי ולא אני מתפטרת הם עדיין יכולים לקחת לי את הקנס?
תגובה לשאלה לגבי תשלום פיצוי בגין פיטורין
עזי אלבוב
10/04/09
לפי הפרטים בשאלה מדובר בדיני עבודה ולא בחוזה מסחרי ולכן כדאי להתייעץ עם עו"ד המתמחה בדיני עבודה ברם על פי הנתונים שנמסרו התשובה היא שלילית כייון שמדובר בפיטורין ולא עזיבתך הרצונית. הקנס נועד לפצות את המעביד במקרה של עזיבתך מרצון.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי