האם מגיעה לי שעת הנקה לאחר חופשת לידה של 26 שבועות?
שעת הנקה
יעל
27/10/10
שלום,ילדתי את בני ב-29/4/10 ויצאתי לחופשת לידה שכללה: את 14 השבועות שיש בחוק + הארכה ל- 26 שבועות כפי שניתן היום בחוק (כמובן ש-12 שבועות היו חופשה ללא תשלום). ברצוני לדעת האם מגיעה לי שעת הנקה כאשר אני חוזרת למקום עבודתי (שם אני עובדת במשרה מלאה) ולמשך כמה זמן? כמו כן, אם ברצוני להתפטר ולקבל פיצויים (לפני שמלאו 9 חודשים מיום הלידה) האם אני חייבת להצהיר שזה לצורך טיפול בילד,או, שרק צריך להודיע על פיטורים בלי סיבה?תודה,יעל.
שעת הנקה-דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
28/10/10
מגיעה לך שעת הנקה במשך 4 חודשים ממועד חזרתך מחופשת הלידה, וזאת אם את עובדת במשרה מלאה
ברור שעלייך לציין כי את מתפטרת לצורך טיפול בילד - אחרת לא תהיי זכאית לפיצויים
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
ברור שעלייך לציין כי את מתפטרת לצורך טיפול בילד - אחרת לא תהיי זכאית לפיצויים
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מקום העבודה יכול לסרב להמלצת רופא תעסוקתי לעבוד מהבית?
איך ניתן לקבל את מענק ההתמדה במצב של אי תשלום?
האם עבודה כקופאי בסופר מתאימה למגבלות עבודה בישיבה?
האם המעסיק חייב לערוך שימוע לפני פיטורים בזמן אשפוז ממושך?
האם ניתן להסביר את הפער בין שעות העבודה לשכר הפדיון על ימי החופש?