האם עובדת בשכר שעתי במשרה מלאה זכאית להודעה מוקדמת של חודש?
הגדרה של עובד חודשי מול שעתי לעניין התראה מוקדמת
איילת
23/02/09
אני מקבלת שכר על בסיס שעתי אך עובדת משרה מלאה ז"א 22 יום לפחות 8.5 שעות ביום למעלה משנה וחצי. האם לעניין ההתראה המוקדמת אני נחשבת עובדת חודשית או שעתית ובהמשך לכך האם מגיעה לי התראה של חודש או פחות?
דיני עבודה - הודעה מוקדמת
עו"ד רענן קריב
מנהל
23/02/09
אם היקף העבודה קבוע ניתן לקבוע שאת עובדת במשכורת, ואז את זכאית להודעה מוקדמת של חודש.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יש זכאות לדמי אבטלה מהיום הראשון במצב של פיטורים בהסכמה?
האם מגיע לעובד פיצויים לאחר גיל פרישה אם חתם על סעיף 14?
האם חלה על המעסיק חובה לבצע התאמות ולאשר העסקתי מהבית?
האם יש חובה להפריש לפנסיה עבור שעות נוספות בעבודת משמרות?
שמירת היריון יזומה על ידי המעסיק???