מהן הזכויות שלי במקרה של פיטורין לאחר סירוב לעבוד בחברה אחרת של המעביד?
פיטורין
דורון
07/04/08
אני הועסקתי בחברה במשך שנה וחצי. יום אחד דרש ממני המעביד לעבוד בחברה אחרת בבעלותו למשך כמה ימים וסרבתי. יום למרת פוטרתי במקום.
ברצוני לדעת מה הו זכויותיי במקרה כזה.
ברצוני לדעת מה הו זכויותיי במקרה כזה.
פיטורים
עו"ד רענן קריב
מנהל
08/04/08
את זכאית להודעה מוקדמת של חודש אם עבדת במשכורת חודשית או 17 יום אם עבדת לפי שעות. אפשר לשלם את תמורתה. א זכאית לפיצויי פיטורים של 1.5 משכורות, לפדיון חופשה בלתי מנוצלת ולחלק היחסי של דמי הבראה.
אם אתה רוצה לנהל משפט את יכולה לטעון שפוטרת שלא כדין ולתבוע פיצוי על כך, בין 3 ל-6 משכורות. אבל זה תלוי בהוכחת טענתך ובשיקול דעת בית הדין.
אם אתה רוצה לנהל משפט את יכולה לטעון שפוטרת שלא כדין ולתבוע פיצוי על כך, בין 3 ל-6 משכורות. אבל זה תלוי בהוכחת טענתך ובשיקול דעת בית הדין.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה ניתן לעשות במקרה של הלנת שכר לאחר ה-9 לחודש?
מה ההבדל בין פיצויי פיטורים לעובד שפוטר לבין עובד שהתפטר?
המנהל החדש לא מוצא חן בעיני - מה אני יכול לעשות?
האם עבודה כקופאי בסופר מתאימה למגבלות עבודה בישיבה?
האם יש חובה לערוך שימוע לעובד המבקש להמשיך לעבוד לאחר גיל פרישה?